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营业员招聘平台哪个好

huangp1489huangp1489时间2024-03-20 10:26:56分类招聘平台浏览35
导读:导购员一般从哪里找?招店员怎么发招聘信息?超市招聘营业员简短?营业员招聘怎么写?导购员一般从哪里找?导购员就是超市或商品实体店里面的售货员,对导购员的要求不是很高,只要是五十岁以下身体健康,谈吐和气质都说得过去,具有高中学历以上即可,因为销售商品首先要了解所售商品的基本的商品知识,并且要会介绍给顾客,所以导购员……...
  1. 导购员一般从哪里找?
  2. 招店员怎么发招聘信息?
  3. 超市招聘营业员简短?
  4. 营业员招聘怎么写?

导购员一般从哪里找?

导购就是超市商品实体店里面的售货员,对导购员的要求不是很高,只要是五十岁以下身体健康,谈吐和气质都说得过去,具有高中学历以上即可,因为销售商品首先要了解所售商品的基本的商品知识,并且要会介绍顾客,所以导购员要能说会道,这样商品成交的几率就会更大。

招店员怎么招聘信息

发布招聘信息,首先你可以在你店门口张贴告示,上面写清楚招聘内容,招聘要求就可以了,第二你可以到中介发布招聘信息,第三可以通过58同城网站发布招聘内容。上面写清楚招聘要求年龄学历还有工资待遇

超市招聘营业员简短?

超市招聘营业员可以写因业务发展需要,现先社会招聘营业员若干名,具体要求是:年龄在18周岁以上,初中及以上学历;音质条件好,普通话标准,口齿清楚;有较强的文字、语言表达能力沟通能力;有一定计算机文字输入能力;具有良好的心理素质及营销服务潜质。超市营业员的工作职责是:

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(图片来源网络,侵删)

1、负责卖场商品的美观陈列;

2、负责卖场所辖区域的卫生清洁,引导顾客遵守卖场公共秩序;

3、负责所管辖柜组内商品的订货、退货、换货工作;

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4、对柜组内商品中不合格品、报损商品、残次品进行上报和削减库存。

营业员招聘怎么写?

给你个参考招聘(商场)营业员工作性质: 全职 工作地点:XX 招聘人数:XX人 薪资待遇:XXXX 职位描述:

1.协助商场经理,保障门店营运工作的顺利开展;做好厂商的服务和沟通工作,定期对销售和经营信息进行***集与反馈;

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2.商场内的经营管理物业管理、营业员管理、保洁员管理、服务管理。任职要求 性别要求: 不限 年龄要求: 不限 学历要求: 大专 工作年限: 1年以上 其他要求: XXXX职位要求: 1.专科以上学历,有营业员经验或商场综合管理工作经验者优先; 2.工作细致认真,谨慎细心,责任心强,形象气质佳; 3.有极强的协调、沟通能力和谈判能力; 4.较强的观察力和应变能力,冷静,成熟,自信。逻辑思维清晰、成熟、稳重、乐观、积极; 5.高度的工作热情,良好的团队合作精神和事业进取心; 6.良好的纪律性、开拓创新精神,能承受较大的工作压力; 7.住在XXXX附近优先。 注:简历中请务必注明 (i)到职所需时间 (ii)期望工资

营业员招聘可以这样写,本店,本超市急招营业员,要求18到40岁,男女均可,女士优先,初中以上学历,能吃苦耐劳,敬岗爱岗,有一颗敬业的心,薪资待遇面议,欢迎各位前往前台面试,先来先得哦,急急急!这样就可以了,委婉又直接,让人看着一目了然,吸引眼球。

招聘营业员的信息可以写:因公司业务发展需要,公司现面向社会公开招聘营业员,详细要求是:年龄在18周岁以上,初中及以上学历;有较强的文字、语言表达能力和沟通能力;有一定的计算机文字输入能力;具有良好的心理素质及营销服务潜质。营业员的工作职责是:

1、负责卖场所辖区域的卫生清洁,引导顾客遵守卖场公共秩序;

2、负责所管辖柜组内商品的订货、退货、换货工作;

3、对柜组内商品中不合格品、报损商品、残次品进行上报和削减库存。

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