zara怎么面试

1. zara面试需要什么？
2. ZARA面试通过的条件是什么？
3. zara店员一般面试几轮？

zara面试需要什么？

女孩子还是画个淡妆啥的，男孩子胡须啥的刮一下；该带的东西都带上（HR发消息会告诉你带啥，比如简历、签字笔等等）；稍微早一点到，不要踩点，更不要迟到！；自我介绍的时候说说自己的优点，兼职的经历，为什么来ZARA，对品牌的看法以及向往（表现出自己是合适这个岗位的人，活泼、开朗、自信一点）。

ZARA面试通过的条件是什么？

面试过程：

先是HR面试，需要带上简历和***，大约40分钟。

HR会要求英文自我介绍，然后用英文进行一些简单的对话，例如你的爱好兴趣等等。接着是根据你的简历去提问，最主要是围绕以前的工作经历提问。

通过之后很快就可以接到电话和邮件，通知下面面试的时间地点。邮件里提醒要准备英文面试。

接着是区域经理面试，可能每个经理的风格不一样，面试我的这位并没有要求英文。

先是自我介绍，然后开始问一些店铺管理的问题，以前的工作遇到什么难题，怎么解决等等。

面试官问的面试题：

1.你以前负责店铺的面积和人员是多少？

2.遇到比较深刻的客诉是什么？

3.对于店铺的老员工你是怎么稳定的？

zara店员一般面试几轮？

ZARA面试一般分为两三轮。

原因是第一轮面试是初步了解应聘者的基本情况，第二轮是深入考察应聘者的专业能力和背景；第三轮是更多考察应聘者的精神品质和综合素质。可根据应聘职位的要求不同而定。

建议应聘者在面试前应充分准备，了解公司信息并准备与面试相关的答案。

[免责声明]本文来源于网络，不代表本站立场，如转载内容涉及版权等问题，请联系邮箱:83115484@qq.com，我们会予以删除相关文章，保证您的权利。转载请注明出处：http://www.wntfw.com/post/8705.html