杭师大招聘会
huangp1489时间2024-03-13 00:27:43分类招聘会浏览116
杭师大金融工程就业如何？
杭师大金融工程专业的就业情况相对较好，毕业生就业率较高。金融行业一直是各大高校热门的就业方向之一。该专业培养学生具备扎实的金融理论基础和技能，掌握金融市场的操作和管理能力，因此有较好的就业前景。
金融工程专业的毕业生主要就业领域包括金融机构、投资银行、***、保险公司、证券公司、基金公司等金融机构，以及大型企事业单位、***相关部门等。就业岗位涵盖金融分析师、投资顾问、风险管理师、金融工程师、金融产品设计师、市场营销经理等。
然而，就业形势也与个人能力、经验、实践经历等因素有关。在就业过程中，学生可以通过实习、项目经历、学术竞赛等来提升自己的竞争力和实践经验。此外，积极参与校园招聘会、校企合作等也有助于学生的就业和实践发展。总体而言，杭师大金融工程专业的就业前景是相对较好的。
做教培的同行们，你们还好吗？
国家双减，我所在的机构于8月份就解散了，解散后一部分教师去私立学校应聘，几乎达到免试应聘，因为我们机构在当地口碑很好，一部分回家利用现有手头***做起了一对多或者一对一私教，听说收入还不错。
大多数人一点都不好，特别像我这种从事教培行业四五年的人，真是大不幸。我从17年开始从事教培行业。虽然也是专业出生，但是进入培训行业也需要一个磨练的过程，不过也是信心满满，毕竟自己大学专业对口，学校也还勉强，相信经过一段时间的培训上岗是没有问题的。
经过一两个月的培训，刷中高考题，磨课，写教案，备课，教学教研等等一系列。然后开始给学生上课，从一对一开始，也在慢慢的成长起来。到19年，经过一年多的成长，对上课也比较得心应手，慢慢的成熟起来。本来想着大干一场，结果家里出现了变故，当时正值中考前，本来好不容易积攒了一些全托的学生，成绩也挺好，还想靠他们积攒些名气。但不得不放弃转给其它老师。想想当时挺对不起那些学生的，辜负了他们的期待，本来说好一起冲刺中考的，但有些事还是必须得回老家处理，还好当时还是出年不久，他们有足够时间适应新的老师。虽然只在家待了二十天左右，但在教培市场，学生已经不是你的了，一切又需要从头开始。
下半年又从新的开始，慢慢上课。即使过去发声什么不愉快让人很悲伤的事，只要信心不灭，对生活还有期望，你的内心还是坚强，你还是有活力的，生活他慢慢的会变好的。
但是生活那有一帆风顺，当你在憧憬未来会变好的时候，意想不到的事发生了。2020年疫情开始爆发，带来的就是上半年几乎没有什么收入，只能艰难的挺过去，其中的心酸想必各行各业都有自己的体会，很多时候为了生活只能刷***，借钱维持必要的生活，也因此进入了负债的生活节奏。生活不易，也不期待自己的路途是一马平川，也不去奢求这样的***，只是希望自己的努力总有一天会守得青天见日月。
虽然我不是教培行业的从业人员，但是我家附近一家原本挺火爆的培训机构确实已经人去楼空了，看得出这次双减政策确实执行的很严格，不少培训机构的老师、销售也都在考虑转行。
而作为一个普通的家长，对于这次双减我是持支持态度的。很多人说培训机构让更多的孩子可以考上高中，上大学。这其实是一个错误的认识，因为高中、大学的入学名额是固定的，一般就是50%。也就是说无论学生如何去补课，始终只有50%的人能够上高中，其中再有50%的人念本科。培训机构并不能创造更多的高中、大学本科的入学名额。
所以培训机构所做的，就是将学生们的课余时间利用起来，让所有想要继续念书的学生去“卷”。结果就是很多学生学习成绩并不差，可就是因为没有上补习班，导致中考、高考差那么一两分而名落孙山，只能去读高职、高专，这显然就是对人才的一种浪费。
另一方面，现在中考、高考的知识范围是基本固定的，并不会因为学生的成绩都变好了就抬高难度。也就是说家长花了很多钱让孩子念补习班，孩子的学习成绩也确实提高了，但最终仍然有可能考不上高中、大学，因为同学们都在培训补课，整体的[_a***_]提高了。这样一来家长在培训机构的投入，学生所花费的精力就都白费了。
所以现在国家提出了双减，对培训机构提出了非常严格的要求，基本上不允许小学、初中阶段的课外补习了。而且为了保证公平，甚至连一对一的家教也不允许。这样做虽然对培训机构的从业人员有些严苛，但确确实实可以减轻了家长和学生的负担。家长可以将原本用于培训的钱花在其它更需要消费的领域，学生也可以拥有更多的时间和精力去培养自己的兴趣爱好。
此外，双减也只是针对学科类的培训，而体育、艺术类的培训是不影响的，甚至是鼓励。所以我觉得培训机构和从业人员可以考虑转向非学科类的培训，为国家培养更多人才！
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