宝鸡陇县本地工作招聘信息
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如何看待陕西宝鸡现"出国打工第一村" ,人均挣超10万,65名村民年挣800万?
现在出国打工,是国内打工者最好的出路,国内的一些改革人工被机器代替,富余的人工没有工作,有的工作,工资太低,只能养活自己,甚至连自己都养不了,家里人更不用说。希多出台正规的援外平台,给打工者一份工作,利国利民。
国内打工挣不到钱啊!就算是能挣多少多少钱,那都是镜中花、水中月。拿不到手,都被黑心的奸商老板不给。没有办法,有办法的话谁愿意背井离乡、抛妻别子的远走他乡异国呢?只能说是可怜啊!国内建筑工程行业不是说不缺人,都在到处招人,为什么大伙宁愿远走他乡异国,也不愿意在国内建筑工程工地干活?因为国内建筑工程老板百分之99的都良心坏了,都存在剥削、坑蒙拐骗、有钱也不给工钱的行为。
谢谢邀请。
本人家长也有不少打工者。
个人观点,出去打工的,都是地处偏远,这个偏远可能每个人看的不一样。
收入是另外一方面,最正常的应该是在一个城市,定居,赚钱,生活。
打工者外出挣钱,回家生活,确实不容易,留守的孩子更是可怜,童年是个很大问题。
所以不要谈打工多少钱,这些钱对于付出个人认为可能不成正比,这些付出不止是劳动,还有妥协。
但是,有没有办法,中国人口太大,如何解决这些问题,任然是个大难题。
作为一个陇县人,我想说说自己家乡打工难的问题,陇县位于宝鸡北边与甘肃平凉交界处,属于山区,没什么***,没有大产业,人口有25万,却没有几个说的出口的产业带动就业。农民种的地都是山地,属于低产区,入不敷出。这就直接导致人民生活水平和收入普遍低下。只有打工这条出路,而在自己家乡范围内,工资低的可怕,还找不到活干。从而开始了外出打工的历程。出国打工也是一个机遇 ,一部分人走出去,带多数人走出去,这是个好现象,富了自己也富了家乡。所有辛苦劳动的人都值得尊重,所有靠自己努力获得财富的人都值得欣赏,为这个曹家湾乡的“出国第一村”点赞。
这能算出国打工第一村吗?还没我们出去的人多。我们村自从我零一年出国以后,出国的人就多了。从二零零三年到现在每年在国外打工的人数不下百人,年收入多少也没人统计过,可到现在也没人说我们村是出国第一村
如果当代课老师总收入月薪也有5000元,你会愿意花10年或者一辈子当代课老师吗?
当代课老师月薪5000元,你是否愿意干这个工作10年或者一辈子?
我的意见是要看具体工作地点,当地平均工资,以及生活消费水平,综合这三个方面,才能评判出值不值得,或者愿不愿意这样干。
下图是2018年秋季全国主要城市平均薪酬水平,可以看出,月薪超过6000元的城市接近40个。
另据《2019招聘趋势报告》统计,整个2018年,全国平均工资为6014元,目前,只有上图中37个城市的平均工资水平超过了全国平均水平。全国总共有334个地级市级别的地区,也就是说,超过全国平均工资水平的城市仅仅占到总数的11%,看来,绝大部分城市的工作者拖了后腿。
若在以上37个城市做代课老师,生活质量肯定较差,尤其在上述前15名城市生活,首先每天要承受巨大的生存压力,为吃穿住用行不断算计,能解决温饱问题就很不错了。
现在看来,只有在三、四线城市,如陕西的宝鸡、咸阳、渭南,山西的大同、运城、长治,河南的洛阳、开封、安阳等,这些城市的平均工资水平基本保持在5000元左右,如果在这些城市做代课老师,首先不会为世俗生活烦恼。
但是,没有生活烦恼不等于有生存压力。
如果准备在这些城市安家落户,必须得买房,这些三四线城市的房价无一例外都大于5000元,有些甚至高高在上,想拥有一套属于自己的房产,确实是一种奢望。
这个,还真不好说!
首先要看当地的物价水平!
月薪5000元,在不同的地方,情况是不一样的。如果在普通的乡村地区,月薪5000元应该不算太低,生活还比较过得去,那问题还好。可***如是在北上广深这些大城市,一月5000还怎么活?别说买房子了,就算是普通的支出都搞不定!如果那个学校不提供免费住宿,需要老师去外面租房子住,那就更加雪上加霜了!
其次要看工作的稳定性。
我一直觉得我们学校有个很奇怪的现象,有些老师是长期代课的。我记得在我毕业的时候,也看到了很多学校在招聘代课老师,但那些学校的招聘公告里面都会说清楚招聘的时间段,一般是招聘一个学期或者一个学年。招聘期结束后,双方就不再续约了。我有些没考上编制的同学就是这样换来换去,每到解聘的日期之前就要烦恼。可我们学校有些代课老师都代课七八年了,还可以这么操作的吗?如果职位不够,不是应该向上申请,要招聘在编吗?当然,如果有在编人员考进来了,那这些代课老师可能要面临被解雇的结局,毕竟他们都服了那么久,如果被解雇,那也太惨了。
总之,我是不愿意一辈子当代课老师的!我不喜欢折腾,喜欢稳定。我想我会在工作之余坚持考公务员,因为很多教师招聘只招应届毕业生,而公务员则没有这个限制。
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