昆明代理记账公司招聘
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代理记账公司应聘面试问题及答案?
其实面试专业占一部分,大多会关注你的态度,代理记账公司会问“你有没有做过会计”“懂不懂会计”之类的,去试试还是可以学到很多的,对于应届生会这样认为。不知道有没有帮到您!
代理记账一般是记账公司需要对面手,既会记账,又懂税务,能跑工商,熟悉银行。因此可以面试的题很多,很广。
1.你的专业是?取得啥职称?
答:我是财经类或会计类专业,系统化学习了专业课程,初级职称在大学期间考滴!中级职称需要毕业时间,还不具备条件。
答:清楚。会计核算程序一般分为三种,记账凭证核算程序,科目汇总表核算程序,汇总记账凭证核算程序。
一般会问些什么问题?去代理记帐公司应聘会计?
去代理记帐公司应聘会计助理职位,首先了解这个职位的工作内容。助理是帮助会计或会计师处理日常事务,例如工商、涉税业务办理,抄税、报税、税务事项变更。去客户处取票送票,处理客户账务分录凭证,打印报表等等。
其次是要有处理困难较大工作的思想准备,一般来说助理工作相对比较辛苦。应聘时一般会提问一些日常事务的处理能力,考核有无这方面经验等等。最好是有一些这方面经验,应聘成功的概率会大一些。
面试了一家代理记账公司,双休,节***日都休息,有提成,不封顶,工资还可以,要不要去?
我刚进代账公司,不知道收入怎么样。目前来说,应该是报税期比较忙,因为好多资料是集中到来的。报完税就好多了。最忙的第一天上班时,好多人几乎都没有喝水上厕所。但后面就好多了。目前主要就是装订凭证。习惯好的话,做凭证的时候就把凭证整理好,装订时也省事。好多在代账公司的是新手,不管是账务处理还是工作节奏可能都有问题,所以才会出现越急越慌,越忙越乱的情况。一旦积压过多就会奔溃离职。我上班一周后,公司又招了两个年轻人,但老板特意跟我说了马上就会转正以及其他人的工作安排。有经验的会计还是不好招,帮忙打杂的新手好招,但需要带好久,关键时刻还顶不上用场。目前为止我没有加过班,该休息的时候都在休息,其他人有加班的。目前应该都不是太忙了。
我是从代账公司刚辞职。
我做得是小规模发票客服,负责170家公司,每天的工作就是开发票,如果单纯开***也不错,但是每个月都要汇总上传,清卡,截汇总表,170家公司每个月全部要登录税盘四五次甚至更多。
我工作经验欠缺,所以上班时间都开***了,只能加班做其他工作,上班一个多月,晚上从没有8点之前回家过。
也不知道有啥魔力,进公司以后,我以前学得会计税法知识都没啥用,每天只是机械地开着税率3%的***,税率都不用自己选。人员流动率很高,每天都在招人,我刚去的时候,部门里有14个人,工作一个月,本部门就走了五六个人,但是陆续有新人来,我辞职的时候,部门里我能叫得上名字的不到一半啦!
代账公司不是不好,关键看你做什么工作,他们工作分得很细,外勤负责工商注册,税务登记;***客服和做账客服又分小规模和一般纳税人;财税客服就是直接和公司打交道,有些老板会喜欢跟财税客服联系开***,她们再跟***客服对接,我自己负责的公司就有4个财税客服;还有报税客服、稽查会计。这些精细的分工,你只能干一样。一般每天坐在办公室的工资都不会高,但是工作量挺大,每天都会统计你的工作量。外勤因为有提成,工资会高些。
所以,如果要你做***客服和做账会计,那还是不要做了,或者做一两个月就跟公司申请调岗。就拿***客服举例子,你学会了开***,以后的工作就很机械,重复,每天的烦恼不是***开不好,开错。而是财税客服不断的催促和公司老板的不合理要求。如果是其他种类的工作,比如外勤,报税和财税客服,还是很能学习到东西的,再不济也能让你多跟外界交流,增加你的自信,关键还是你要自己主动去学其他知识,对你自身成长是很有帮助的!
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