江苏招聘平台搭建:江苏招聘软件
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本文目录一览:
- 1、2023年徐州市部分县区事业单位统一公开招聘工作人员公告?
- 2、常州招聘网哪个平台比较好
- 3、2023年江苏省属事业单位统一公开招聘人员公告?
- 4、招聘员工的平台有哪些?发布招聘信息的网站有哪些?
- 5、2023年常州市事业单位统一公开招聘工作人员公告?
2023年徐州市部分县区事业单位统一公开招聘工作人员公告?
六)具备《徐州市2023年部分县(市)区事业单位统一公开招聘工作人员岗位表》(以下简称《岗位表》)中岗位要求的资格条件。资格条件中的“2023年毕业生”,指在2023年毕业并已取得学历(学位)证书,且仍无工作单位的人员。
江苏徐州事业编考试时间报名时间为3月1日9:00—3月6日16:00,笔试时间为4月1日。
二)招聘对象:2023年毕业生〔含2022年获得国(境)外学历学位人员,不含定向生、委培生〕。
招聘单位和招聘工作人员有***违规行为的,按照《事业单位公开招聘***违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部第35号令)第三章的规定进行处理。
常州招聘网哪个平台比较好
1、常州人才网、58同城(赶集网)等。常州人才网:常州招聘网是常州本土较为权威的招聘网站,涵盖了常州及周边地区的企业及职位信息。58同城(赶集网):是较为知名的招聘网站,求职者可以根据自己的需求进行选择。
2、常州前程无忧招聘网为求职者提供最新真实的常州招聘信息,帮助求职者与企业搭建人才招募和人才培养渠道,每天发布职位超过270万,常州前程无忧招聘网好。
3、找工作靠谱的平台有:前程无忧、BOSS直聘、智联招聘、拉勾网、58同城、猎聘网等。
4、前程无忧、58同城等。根据查询江苏省人力***与社会保障局***得知,在江苏靠谱的招聘网站为前程无忧、58同城、boss直聘、智联招聘等。江苏省,简称苏,是中华人民共和国省级行政区,省会南京,位于长江三角洲地区。
2023年江苏省属事业单位统一公开招聘人员公告?
1、笔试委托江苏省人事考试中心统一组织,与江苏省2023年省属事业单位统一公开招聘人员笔试同时进行,请考生慎重选择。(二)笔试笔试科目笔试科目为《综合知识和能力素质》(管理类)。
2、招聘岗位的笔试开考比例为1:3,如未达到开考比例,将核减或取消该招聘岗位,并在省人力***社会保障网上发布公告。招聘单位将通知被取消招聘岗位的应聘人员。资格初审通过后,不可更改报名信息。
3、九)除本《公告》另有明确规定外,《苏州国家历史文化名城保护区、苏州市姑苏区2023年事业单位公开招聘工作人员岗位简介表》中其他资格条件要求“职称”、“证书”等各类资格证书条件的,须于报名截止(2023年3月3日)前取得相关证书。
招聘员工的平台有哪些?发布招聘信息的网站有哪些?
1、拉钩网:聚焦技术招聘,同时也有一定的工地招工信息。智联招聘:覆盖面广,提供多种行业的招聘信息,包括工地招工。前程无忧:国内较早的招聘网站之一,拥有大量的工地招工信息。
2、猎聘网于2011年上线,是国内唯一真正实现企业、猎头和职业经理人三方互动的职业发展平台。猎聘网始终专注于打造以经理人个人用户体验为核心的职业发展平台,全面颠覆传统网络招聘以企业为核心的广告发布平台。
3、中华英才网:国内最早的招聘网站之一,提供综合招聘服务,包括招聘信息、求职指导、职业培训等。拉勾网:专注于互联网行业的招聘网站,提供最新的互联网招聘信息和求职指导服务。
4、大街网创立于2008年底,是一家真正专属于年轻人的移动社交招聘平台,为年轻职场人匹配最佳工作机会,拓展职场[_a***_],提升职场价值,大街想要做的,就是用互联网思维,以颠覆招聘行业的方式来服务招聘行业。
5、我们常用的招聘网站有前程无忧、智联招聘、中华英才网、猎聘网、南方人才网等。看看各网站的具体介绍吧。“前程无忧”( NASDAQ: JOBS )成立于1998年,是中国领先的综合人力***服务提供商。
6、比较好的招聘平台有:BOSS直聘、前程无忧、智联招聘、猎聘集团、赶集直招。BOSS直聘 BOSS直聘创立于2014年,2016年BOSS直聘率先“移动+数据+直聘”模式,是行业首创互联网“直聘”模式的在线招聘产品。
2023年常州市事业单位统一公开招聘工作人员公告?
本次招聘的应届毕业生须于2023年8月31日前毕业并取得学历学位证书,且仍无工作单位。
上半年江苏常州各地教师招聘公告已发布,报名时间是1月9日至11日,笔试时间是2月4日。
.法律、法规和政策规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。招聘办法(一)考试方式考试***取笔试和面试相结合的方式进行。
应聘人员通过“江苏省属事业单位公开招聘平台”报名,照片上传、资格初审均通过网络同步进行。报名网址:index/f/RCRS_0056(江苏省人力***和社会保障厅网上办事服务大厅)。
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