学生会面试打分技巧分享

1. 小学数学教师资格证面试评分标准？有哪些具体的量化点？
2. 什么是ai面试评分标准？
3. 公考结构化面试一般是怎样给考生打分的？是否公平？

小学数学教师资格证面试评分标准？有哪些具体的量化点？

第一：测试的是你的职业认知和心理素质。首先你要热爱教育事业，具备教师应有的责任心和爱心，要自信上进，能调控好自己的情绪，要有好的应变能力。

第二：测试的是仪表仪态和言语表达。行为举止大方有亲和力，衣饰穿着要符合教师特点，语言规范，口齿清楚，要注意说话的语速，善于倾听，做出恰当的回应。

第三：测试的是你的思维品质。逻辑性强，正确理解和分析问题，抓住要点，要有创新能力。

第四：测试的是教学设计。教学材料处理恰当，教学目标明确，重、难点突出，合计设计授课活动，引导学生自主参与和合作探究。

第五：测试的是教学实施。结构调理清晰，完成教学任务，教学方法恰当，

能够根据教学需要运用教具、学具和现代教育技术***教学，板书工整。

第六：测试的是教学评价。能够***用恰当的评价方式对学生的学习活动作出反馈

能够对自己的教学过程进行反思，做出比较客观的评价。

我当过面试官，综合面试方面要求，归纳以下几点供你参考：

一是熟练掌握小学数学教学大纲，准确把握各年级各单元教学知识点能力点范围及要求。各年级单元能力要求与知识点要求是有区别与联系的，很多人忽咯了一个方面，只重视另一个方面。这个区别的准确把握才看出你的专业素质。

二是精确研习各年级学期单元的学习目标教学重难点。很多人只关注自已所任年级教学目标重难点，忽视相邻年级学期学习目标重难点的连接点。而面试往往从这方面入手？

三是教学手段教学方式的运用。多媒体课件自制课件教学内容的融合恰切。

四是普通话流畅自然。很多人会普通话但很生硬。执教者必须运用流畅自然的普通话教学。

五是仪表整洁朴实大气。衣着不要过于光鲜华丽；举止要平稳诚恳亲和。回答提问抓住重点，言简意到。

当然面试还有别的方面要求。

什么是ai面试评分标准？

AI面试是用语音识别、图像识别等人工智能技术对应聘者进行面试。面试形式通常是让考生根据屏幕上显示的问题记录指定时间内的答案，然后通过AI技术对答案进行分析，给出评分报告，筛选出得分较高的考生，根据其简历判断是否进行后续面试。

其目的是为了节省人力，降低招聘成本，提高招聘效率。目前国内学校招聘、蓝领面试等场景通常***用AI面试。其目的是通过结构化面试，使用相同或相似的问题，筛选出一批基本素质不符合要求的考生。调查点类似于传统的线下***访。

传统线下学校招聘的初始环节是***用无领导小组+结构化面试的方式，主要考察问题分析能力、整体协调能力、语言表达能力、团队协作能力和执行力。AI面试也考察这些能力，所以在回答之前需要思考这个问题考察哪些能力，然后做出相应的回答。

需要注意的是，AI面试官和真实面试官对考生答案的吸收和理解是不一样的，AI技术和真实面试官还有一定的差距，所以你的答案内容一定要有逻辑性，才能被AI理解认可。

公考结构化面试一般是怎样给考生打分的？是否公平？

公考结构化面试由一个7人或9人的考官组组成，由他们给考生逐个单独面试提问，当场打分、当场核分、当场记分，一般在下一考生面试结束的时候向你宣布你的考分。说几个大家关心的的问题：

1、 考生分数起评点问题。很多人对此一头雾水，其实很简单，就是在考官大帮培训或面试前简单培训中，培训领导、专家或考官组的主考官会统一这次评分的起评点，那就是标准的中等分是多少？有的是80分；有的是75分;个别的还有70分的，经过多年实践，现在执行75分为起评点的比较普遍。这是因为75分往下到60分及格线有15分的空间;75分往上到90分也有15分的空间。打分太低都60分以下容易把职位考没了；打分太高容易后来考生答得特优秀没有高分空间了，不公平，所以我们看到大多数面试考生成绩在65-85分之间。所以说打分办法是公平的。

2、 单个考官一把尺子量到底问题。就是每个考官一旦确定了自己的评分标准，就得在整个面试中始终如一坚持到底，不能上蹿下跳乱变标准。都要把自己的标准坚持到底。答题好的考生往上酌情给分；答题比自己心中评分标准差的往下酌情给分，不能参考其它考官打分而忽高忽低，避免好低差高的情况发生。七个考官去掉一个最高分，去掉一个最低分，加一起除以5就是考生的面试总分。这样基础分形成时就是合理的，可以说是对每一位考生都公平的。

3、 考生容易出问题的两个时段。公平不等于没有问题。一是前几名考生是容易出问题的地方，考官正在定各自的衡量尺子，你从个性包装、礼节礼貌、精神状态、语言表达、答题准确性方面都要全力以赴，特别是答题点要多还要详略得当，你就会得高分，立高分尺子，别的考生难以逾越，反之亦然。二是后几名考生特别要精神，声音要洪亮，千万别看考官疲惫的样子自己也放松随便下来。我有一个考生抽签抽到最后一名，见考官无精打***，自己也精神不振，结果4道题答完3道题时，主考官就说你可以退场了，这考生蒙了站起来说我还有一道题没答呢，主考官说你坐下接着答吧，结果分数比预想的低很多这次被淘汰。那你要是最后阶段答得好，精神，也很容易把一天的最高分拿到手，因为要到头了，考官不用考虑以后有没有更好的了。

综合说公考面试是公平的，但考生也不能忽视需要注意的关键环节。

[免责声明]本文来源于网络，不代表本站立场，如转载内容涉及版权等问题，请联系邮箱:83115484@qq.com，我们会予以删除相关文章，保证您的权利。转载请注明出处：http://www.wntfw.com/post/46665.html