外籍人才招聘平台哪个好用
huangp1489时间2024-12-08 05:59:29分类招聘平台浏览28
老外在中国都是通过哪些平台找工作？
感谢邀请！
一、招聘网站，前程无忧、智联招聘、猎聘网，这三个网上有少许外国友人求职。同事，这些网站还会组织专门的外籍人士现场招聘会。
三、专业的外籍人士服务中心，很多有外籍人才需求的企业会和他们合作，所以可以通过他们找工作。
四、专业的外籍人士猎头机构或人力服务机构，这个我在工作中遇到过，就是做外籍人士在国内找工作的。
五、人脉介绍与留学生校园招聘，这两个也可以说是外籍人士在中国找工作的渠道！
个人觉得二、三、四、五应该是外国人在中国找工作的主要平台，希望我的回答能够帮助到大家！
hifreeter这个平台怎么样？
是freeter平台。。
freeter是中国首个***海内外创意人才的自由职业者工作平台，解决创意从业者的就业限制性，提供更灵活高效的工作模式，同时为当前雇主提供优质的人才筛选，公允的价格参考以及开放透明的售后服务。
我们的愿景是满足当下人们希望平衡工作与生活的全新就业模式，使得更多人能够利用自由工作者的身份去完成弹性就业，不需要为了更好的工作机会而朝九晚五或者离乡别井，同时为企业也降低雇佣成本提高工作效率，更有效地实现社会的***匹配。
我们运营团队均来自海外高校及顶尖互联网公司，总部设立于深圳，我们的希望未来将Freeter自由工作的模式推广到全球各地。
什么求职网站好一点呢？回复几率要高一点的？
本人工作多年，曾在某上市招聘平台公司工作，后转去某大型公司做总助，人事部门向我汇报工作，招聘渠道的选择自然成为了我把关的一方面，所以比较了解各个招聘渠道的特点。
什么求职网站好一点？先回答第一个问题。求职网站五花八门，每个网站的定位、目标客户群体、主要业务区域都不一样，所以求职网站好不好，在于适不适合你，最终其实取决于你现在是什么的情况。
如果你只是希望找一些服务行业或者涉及到体力偏多的工作，比如送货员、外卖员、快递员、服务员、保安、工厂工人、家政人员等服务型工作的话，可以考虑58同城，虽然很多人对他们的营销模式和广告投放深恶痛绝，但是对于这类型工作来说，58还是有优势的。别的类型的不建议在这上面找。
如果你是普通大学生刚毕业或者准备毕业，想找工作，建议主要考虑各大高校的校招（[_a***_]只去你们学校的，你们城市或者其他城市的校招有条件多跑跑），会比网站有用得多，因为刚毕业，你们的简历都是普普通通两句话，有责任心爱好广泛等等，对于公司来说，毫无作用毫无亮点。当然跑了校招，也可以上***投，多管齐下。长江以南建议选择51job前程无忧，长江以北建议选择智联招聘。特别是长江以南，个人做过测试，智联上的企业的活跃度比前程上差太多。
如果是已经工作几年的伙伴求职，同样适用上面关于长江以南长江以北的建议。
如果是工作超过3-4年，曾经年收入超过了10万年薪的，可以考虑猎聘网，主要针对中高端人才的招聘。
如果工作超过8年，年薪超过了30-40万，基本上网络平台没什么用了，主要考人脉和行业内的推荐、转介绍。
如果是在海外，或者考虑海外工作，可以考虑LinkedIn和当地的招聘渠道。
至于第二个问题，回复几率要高一点的网站。
事实上，网站流量和活跃度是决定回复几率的一个小因素，主要决定因素在于自己的简历质量和自己的真实水平。简历抬头要有亮点。简历内容不要人云亦云，尽说套话废话，要多写干货。如果没有干货，那么去什么网站求职机会都不会太多，关上电脑，好好修炼，或者随便先找一份工作差不多先做着，制定提升机会，慢慢提升自己。
什么求职网站好一点呢？回复几率要高一点的？
本人工作多年，曾在某上市招聘平台公司工作，后转去某大型公司做总助，人事部门向我汇报工作，招聘渠道的选择自然成为了我把关的一方面，所以比较了解各个招聘渠道的特点。
什么求职网站好一点？先回答第一个问题。求职网站五花八门，每个网站的定位、目标客户群体、主要业务区域都不一样，所以求职网站好不好，在于适不适合你，最终其实取决于你现在是什么的情况。
如果你只是希望找一些服务行业或者涉及到体力偏多的工作，比如送货员、外卖员、快递员、服务员、保安、工厂工人、家政人员等服务型工作的话，可以考虑58同城，虽然很多人对他们的营销模式和广告投放深恶痛绝，但是对于这类型工作来说，58还是有优势的。别的类型的不建议在这上面找。
如果你是普通大学生刚毕业或者准备毕业，想找工作，建议主要考虑各大高校的校招（不要只去你们学校的，你们城市或者其他城市的校招有条件多跑跑），会比网站有用得多，因为刚毕业，你们的简历都是普普通通两句话，有责任心爱好广泛等等，对于公司来说，毫无作用毫无亮点。当然跑了校招，也可以上***投，多管齐下。长江以南建议选择51job前程无忧，长江以北建议选择智联招聘。特别是长江以南，个人做过测试，智联上的企业的活跃度比前程上差太多。
如果是已经工作几年的伙伴求职，同样适用上面关于长江以南长江以北的建议。
如果是工作超过3-4年，曾经年收入超过了10万年薪的，可以考虑猎聘网，主要针对中高端人才的招聘。
如果工作超过8年，年薪超过了30-40万，基本上网络平台没什么用了，主要考人脉和行业内的推荐、转介绍。
如果是在海外，或者考虑海外工作，可以考虑LinkedIn和当地的招聘渠道。
至于第二个问题，回复几率要高一点的网站。
事实上，网站流量和活跃度是决定回复几率的一个小因素，主要决定因素在于自己的简历质量和自己的真实水平。简历抬头要有亮点。简历内容不要人云亦云，尽说套话废话，要多写干货。如果没有干货，那么去什么网站求职机会都不会太多，关上电脑，好好修炼，或者随便先找一份工作差不多先做着，制定提升机会，慢慢提升自己。
我想去深圳找工作，我应该去哪个地方？
谢邀！
1.首先你来深圳找工作要先知道深圳有哪几个区，这些区域的房租和你工作能力是否匹配对等
2.南山区、福田区是深圳的土豪区，也是高薪区，当然在这边租房子也很贵，一般在这边上班的人都选择住在关外，两头跑，也就是通勤上班
3.***如你想来当深圳人，想入深户，可以选择去宝安、福田、龙华、大鹏、盐田、龙岗几个区，这几个区除了市人才补贴1.5万后，还会有区补贴，最低都可以拿3万了
[免责声明]本文来源于网络，不代表本站立场，如转载内容涉及版权等问题，请联系邮箱:83115484@qq.com，我们会予以删除相关文章，保证您的权利。转载请注明出处：http://www.wntfw.com/post/42034.html
