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天津移动去天津民航大学校招吗?
天津移动是否去天津民航大学校招,取决于企业的招聘计划和学校的就业政策。一般情况下,企业会根据自身发展需要和人力资源规划,制定校园招聘***,并选择相应的高校进行招聘。
建议你关注天津移动和天津民航大学的官方网站或招聘信息平台,以获取最新的招聘信息。若有更多疑问,可以联系天津移动或天津民航大学的招生就业办公室进行咨询。
高校教师试用期多久?
高校教师试用期为一年,事业单位高校教师,无论是聘合同制还是在编教师试用期限为一年,试用期间执行试用工资待遇,高校教师试用期会对新教师进行岗位培训,一年试用期结束,考核通过转为正式教师,开始执行正式教师岗位津贴,绩效津贴等待遇。
《劳动合同法》新规定:
一是规定劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
1到6个月。
每个学校不一样吧,具体看学院的规定。是公办学校转编制最少半年。其他的会短一点。三个月甚至一个月都会有的,主要是看双方的意愿达成共识。在编一般六个月以上一年以下,否则 1-3 个月,应届毕业生除非面试表现优秀或者学校不是很好,否则前期也会有待岗期,毕竟还在试错期,学校都不会给你安排很重的任务。
天津大学的名气怎么样?算名牌大学吗?
天津大学是中国著名的高水平综合性大学之一,享有较高的声誉和影响力。学校在工程、理学、管理、文学、法学等多个领域具有优势,拥有一流的师资力量和先进的教学科研设施。天津大学在国内外享有较高的知名度,被广泛认可为一所名牌大学。学校注重学术研究和人才培养,培养了大量优秀的人才,为社会和国家的发展做出了重要贡献。因此,天津大学可以被认为是一所名牌大学。
硬实力是有的,工科前五,综合实力20差不多。但是缺陷在于,王牌专业(诸如化工机械)不热门,热门专业(诸如计算机)很一般。这两年开始搞新工科教育(带头),与腾讯阿里百度360等一系列企业都有合作,情况估计会慢慢好起来。而且能感觉到在宣传上也开始加大力度,时不时弄个大新闻,这点仁者见仁智者见智了,有的人认为以实事求是的校训应该老实做成绩,少弄点花里胡哨的东西。但是其实现如今不得不说宣传是很有必要的,上个电视台做几个节目也没有坏处。 其他高校我也了解一些,总体上天大是挺强的,985里中档偏上。知名度你要问七大姑八大姨等亲戚可能不知道,但是企业招聘的人还是很认可。这块牌子够硬。 最后就是可能在天津这个大环境下,对高等教育重视程度不够,所以天南大其实不富裕。前几年甚至还要卖地。学生也会抱怨物价高,奖学金少诸如此类问题。 暂时想到这么多,有新的会更新。
北京铁路局一般在哪些院校招聘信息?
但是真正校招的就是那几个铁路院校了。首先肯定是北京交大,招的最多。
铁路因为有管辖范围,所以招当地人比较多。北京铁路局管辖,北京,天津,河北省全部及山西,山东部分,所以再这些范围内的铁路院校会比较吃香。如石家庄铁道大学,天津铁道职业学院,石家庄铁道职业学院。但是还是一本人数比较多。
一本院校有西南交通大学,北京交通大学,大连交通大学,石家庄铁道大学,华东交通大学,兰州交通大学,中南大学,同济大学。
其他专科学校有哈尔滨铁路职业学院,黑龙江交通职业技[_a***_],吉林铁道职业技术学院,天津铁道职业技术学院,西安铁路职业技术学院,包头铁路职业技术学院,山西铁路职业技术学院,郑州铁路职业技术学院,武汉铁路职业技术学院,湖南铁道职业学院,广州铁路职业技术学院,南京铁路职业学院(南京运校)
下面是北京铁路局某年招聘信息。
根据企业发展对人才的实际需求,北京铁路局公开招聘全日制普通高校本科及以上学历毕业生,具体事宜公告如下: 一、招聘*** 本次***招聘北京生源普通全日制高校本科及以上学历毕业生60人,招聘岗位信息详见附表。 二、招聘条件及须知 1.遵纪守法,品行端正,热爱铁路事业。 2.2017年、2016年毕业,具有派遣资格的全日制普通高等院校毕业生。 3.符合招聘岗位要求的学历、专业等条件;所学专业为铁路相关方向(包含铁路相关课程),或教学质量较高的相近专业;生源地为北京。 4.身心健康,视力良好,应聘运输生产主要岗位的人员无色盲色弱。 5.服从单位对岗位的安排和调整,能够适应艰苦工作环境、野外作业及夜班;新录用毕业生安排在生产一线主要工种岗位工作,时间原则上不少于五年。 三、招聘程序 1.网上报名。应聘人员须于8月30日8:00至10月21日17:00登录北京铁路局大学生网(***.bjtljdxs***)应聘报名模块进行报名(首次登录需按提示注册个人信息);在规定时间内未完成报名者不得参加面试。 网上报名操作步骤:①按照报名须知要求填写报名信息,②选择“2016年9-10月招聘”中的应聘职位,③完成信息填报后提交报名表,提交成功方视为有效报名。 2.面试通知。根据岗位需求及报名情况,对应聘人员择优筛选,并通过电话或电子邮件通知本人参加面试,具体面试时间及地点以实际通知为准。应聘人员按面试通知指定的时间、地点及要求参加面试。招聘过程中,未进入下一环节的毕业生不再通知。 面试时须携带以下材料原件及复印件:①报名申请表(网上下载打印),②全套空白就业协议书,③毕业生推荐表,④成绩单(须包括大学期间全部课程成绩),⑤全国大学英语(或其他语种)等级考试成绩单,⑥第二代***(同时提供家庭户口本),⑦近三个月内二级甲等及以上医院常规体检报告(血压、辨色力、视力、听力、心电图、胸片、血常规、尿常规、肝功能、肾功能为必检项目),⑧录取新生名册本人页(在学校档案管理部门提取复印件并加盖公章),⑨其他能够证明本人能力的材料,⑩毕业证、学位证(2016届毕业生提供)。原件、复印件分别按上述顺序整理成册。 3.资格审核。面试前对应聘人员进行现场资格审核,核对身份、学历、专业、毕业时间等。凡提供的相关材料、主要信息不实的,取消面试资格。 4.结果公示。根据面试成绩排名择优确定拟录用人员,通过中国铁路人才招聘网进行公示。 四、其它事项 1.本次招聘仅接受应聘人员本人网上报名,无其他报名方式,不接受邮寄、他人代交简历。 2.应聘人员应保证有关报名信息和所提交应聘材料的真实性,一经发现弄虚作***,立即取消应聘资格。 3.北京铁路局招聘全日制大学毕业生的官方网站为:中国铁路人才招聘网(rczp.china-railway***.cn)、北京铁路局大学生网(***.bjtljdxs***)。我局未委托其他任何网站、媒体、机构、个人发布招聘信息。 4.本次招聘过程中不向应聘人员收取任何费用,不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办任何形式的辅导培训班,请应聘人员提高警惕,谨防受骗。 5.应聘人员务必牢记时间、地点等重要信息,并提前规划好应聘安排;招聘面试环节所需的报名申请表、体检报告、录取新生名册及其他必备材料,请应聘人员务必提前准备,以免影响正常应聘。 6.北京铁路局人事处保留对本公告及相关规定最终解释权。 7.咨询电话:010-51825259 联系人:夏老师 咨询时间:报名期间工作日8:30-11:30,14:00-17:00 北京铁路局人事处 2016年8月29日
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