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厂房设计师面试技巧,厂房设计师面试技巧和方法

huangp1489huangp1489时间2024-10-20 16:12:15分类面试技巧浏览3
导读:家里拆迁建了厂房,现在找工作找到了那块地方,我可以和面试官提这是我原来的家吗?在工厂上班,怎么才算厉害,可以让人学习?家里拆迁建了厂房,现在找工作找到了那块地方,我可以和面试官提这是我原来的家吗?回答hr的问题,如果没问你的问题请不要自作聪明。尤其这个问题实在很幼稚,因为这并不能证明什么,你有才能靠的不是拆迁费……...
  1. 家里拆迁建了厂房,现在找工作找到了那块地方,我可以和面试官提这是我原来的家吗?
  2. 在工厂上班,怎么才算厉害,可以让人学习?

家里***建了厂房,现在找工作找到了那块地方,我可以面试官提这是我原来的家吗?

回答hr的问题如果没问你的问题请不要自作聪明。尤其这个问题实在很幼稚,因为这并不能证明什么,你有才能靠的不是***费,难道让hr深入探讨下去么?又有什么意思呢,这是给你减分的问题。

这个好像和你找工作没有什么关系吧,如果提了可能会有不好的影响,比如人家想到了你是拆二代,可能担心你的吃苦能力,因为没有工作是轻松的,还可能觉得你是在炫富,做人不稳重。总之我是觉得你不提这个会对你比较好。

您好,我是强sir,面试中hr肯定不会问这个问题,那么说出这个事情你是出于什么目的呢?

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(图片来源网络,侵删)

为了应聘成功

打感情牌,这里是我原来的家,住了好多年、有感情,现在不能住在这里了,但很希望能在这里工作!

这样是个加分项,如果这样表达没有什么问题!

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为了炫富吗

***户=暴发户,这是人们的固有印象,如果表达不好的话会给人一种有钱人的感觉,hr就会想这个人是不是真正来找工作的?如果入取的话会不会用心工作?这样就是减分项了。

综上所述,可以讲,但是要有技巧的讲,同一件事由于表达的不同可能产生不一样的效果,怎么能往好的方向发展我们要考虑的事情!

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祝面试顺利,谢谢!

您好,八年资深HR,很高兴与您一起探讨该问题,个人看法如下:

1.您想跟HR提您之前的家是在这里,是想表达对这个地方有感情,让面试官觉得您对公司有归属感,故地重游,百感交集对吧?

2.个人建议不要提这个事,这个跟您面试没有太大的关系,面试主要还是侧重您的工作经历,能力跟招聘岗位匹配度高,如果您想让面试官觉得您对这个地方有感情,期望加入公司,可以撒个善意的谎言,说您朋友之前住在这里,以前经常到这里玩,如今回来对公司有种特别的感情,如果能回来工作是一件多么美好的事情。

3.不能提您以前家在这里的主要原因是面试官知道您是***户后,可能会怀疑您工作的稳定性,家里***有钱还出来工作,能不能吃苦,会不会受点委屈就撂挑子不干了,这是很现实的问题。

希望我的回答能对您有帮助,如果觉得有用麻烦点个赞跟关注,谢谢!


工厂上班,怎么才算厉害,可以让人学习

在工厂上班你一定要对自己的业务非常精通,不管你是做什么业务的,你都必须要把自己的业务钻洞吃透。只要一提到你这方面的工作,没有人比你知道的更全面,更深入,慢慢你就会成为这方面业务的“大拿”,也就是专家了。成为自己业务的专家以后,建议你把跟你业务相关的上游,下游,并列的部门他们的工作也要逐渐了解起来。最终把整个工厂的所有相关部门都了解起来。能了解多深就了解多深,能了解多广就了解多广。

在了解业务的同时也要打通人脉,让各个部门的人都知道有你这么一号。同时要做好向下和向上的管理。向下管理就是如果你已经是一个领导,那么你要带好自己的团队,让大家对你心服口服,尊重你,而且也要从心里真实的拥护你。向上管理更重要,就是要管理好你自己的领导,让他认为你是非常负责任的,可以担起重任的人,并且让他觉得你很贴心,知道为领导分忧解难。那么机会一成熟,你下一步的岗位可能就会被提升到更高的管理岗位了。

开始时候,你可能会感觉人事财务这些部门距离你比较遥远,当你一步一步走上更高的领导岗位后,你就认识到人事和财务是非常重要的部门,你一定要跟他们处好关系,还要非常了解他们的工作原则,让他们觉得你是始终都非常支持他们工作的。

祝你有个好前程,努力吧!

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