国企招聘会不会本地优先

1. 文科硕士可以进央企吗？
2. 国企编外人员有机会转正吗？
3. 要不要去国企任职呢？

文科硕士可以进央企吗？

文科生进入央企国企，满足三个条件的话就不会太难了：1.学历达标 2.专业对口 3.目标院校。

有很多应届生朋友会问：我有XXX单位的实习，我曾经在四大/互联网公司做过多份实习，或者我没有实习经历，这些影响大吗？

那么我来回答一下：实习经历是次要的！实习经历是次要的！实习经历是次要的！重要的事情说三遍。

1.学历达标：现在很多国企招聘都要求研究生学历，尤其是岗位空缺比较少、大都是对口职能岗的文科专业。如果你想进国企，尤其是在一二线城市的国企，一个研究生学历是很有必要的。985最好，211也不错，海龟硕士也不是没可能。

但是，如果非常想进国企，还是建议优先在国内读研。首先国内研究生认可度比较高，其次很多海外研究生时间比较短，在找工作上不太有优势。一年或者一年半结束的海外研究生学制，在找工作的时间和毕业时间上都会和国内的研究生有所不同，也会有一些不方便之处。

2.专业对口：首先我们来看一下国企招聘一般是怎么写的，以下是某国企招聘***的主要专业分类：

我们来梳理一下，这其中比较具有普遍性的文科岗位有以下几个：商业管理类，人事行政类，法律类，纪检监察类，财务/审计类，营销管理类。

再细分一下，对应的专业，主要有以下几类：工商管理（对口管理大类），人力资源管理（对口人事行政岗），法学（对口法务岗），中文（对口人事行政、纪检监察岗）、会计、财务管理（对口财务审计岗），市场营销（对口市场营销岗）。如果想进国企，就奔着这几类专业去吧！

还有一点需要强调，那就是政治面貌。国企很多职能岗是要党员才能做的，如果有应聘这类岗位的需求，建议找工作前就入党。

3.目标院校：很多国企校招都是巡回演出式的。第一天去A地，校园宣讲+收简历，第二天面试，第三天又去B地了。而他们去宣讲的校园，很多是系统内的对口院校，或者当地的985/211。本校学生在这种形式的招聘中是很有优势的。

可以进央企。

文科生进入央企，满足三个条件的话就不会太难：

1.学历达标

2.专业对口

3.目标院校。

高薪、稳定、说出去倍儿有面，这是大部分人都想进国企的原因，但是绝大部分毕业生挤破脑袋也进不了国企。

现在的国企都更偏向招硕士研究生及以上学历的学生，想进国企，最好还是读个研。

国企编外人员有机会转正吗？

一：参加国企转正招聘考试

可以通过招聘考试，通过笔试、面试等关卡重新考取工作，成为一名正式元。这是简单粗暴的方法，却是最有效的方法，

二：直接转正式人员

这个比较困难，虽然有临时工转正，但是一般都是工作中表现非常突出或者这技术能力出众，有比较大的贡献等。

要不要去国企任职呢？

不能简单判断国企是否应该去，题主这个情况，首先要看原来的单位是哪个单位，是否有转正的机会，工资低是否其他待遇好。如果觉得不满意，再比较，县级国企是什么样的单位，这个企业从事的哪个行业，之后的职业发展规划是什么？

不能做简单的决定哦，还是要长远的考虑问题。

这个问题一分为二去看待，国企待遇好工作稳定，***打破了头往里面冲，但也只有进去的人才知道，那工作有多枯燥，多无聊，我身边的同学就经常给我说你们羡慕我，我其实整天在混日子，离开了这个单位就等于废人一个。在私企反而能够尽快成长，增长自己的能力在社会上立足，经得起任何风浪。要稳定去国企，想成长去私企更有发展空间。

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