2016武汉招聘会,武汉招聘会2017
武汉体制内招聘信息怎么找?
1. 在武汉体制内,招聘信息相对容易找到。
2. 原因是因为武汉作为一个大城市,有许多企事业单位和***机构,它们会定期发布招聘信息。
此外,武汉还有许多招聘网站和人才市场,提供了大量的招聘信息。
3. 如果你想找到武汉体制内的招聘信息,可以通过以下途径进行 a. 在武汉当地的招聘网站上搜索,如智联招聘、前程无忧等,这些网站会有大量的武汉地区的招聘信息。
b. 关注武汉各大企事业单位和***机构的官方网站或微信公众号,他们会定期发布招聘信息。
c. 参加武汉的招聘会或人才市场,这些活动通常会有很多企事业单位和***机构参与,提供了丰富的招聘机会。
d. 与身边的人进行交流,了解一些内部招聘或内推的机会,这些机会通常不会公开发布,但是通过人脉关系可以获取到。
总之,通过以上途径,你可以比较容易地找到武汉体制内的招聘信息。
各个地方的人力资源网站,简单来说就是人事局网站,一般凡是本地方招聘的,都会首先在人事局网站发布招聘信息,当然,有的地方没有人事网站,特别是区县这一级,没有的居多,这个时候就可以去某某地方人民***网站,在其政务公开板块,有招聘信息,当然,上面说的都是官方网站
武汉招聘会发布空缺岗位31万个,制造业最缺人,你怎么看?
春节过后,南方各大城市逐渐传来用工荒的信息,尤其制造业更甚;我觉得招聘员工难,一是我国经济回暖,用工数量增加;二是去南方大城市打工的人数在下降。打工人数为什么下降这么厉害呢?一是有不少企业对招聘的员工非人性的使用,任意加班加点,任意克扣员工工资,五险一金更谈不上,打工者整天战战兢兢与企业老板打交道,到头来挣不多少钱,这也反映我国的用工体制的弊端,打工者的利益无法保障,申诉无门,所以打工者再也不想回大城市打工了。二是像打工输出安徽河南等大省,最近几年,为了增强本省经济实力,为每年都出去打工的本省农民工提供职业培训,招商引资,打工者可以就近就业,有的还自谋职业,这样既繁荣了当地经济,又解决了一家骨肉分离的痛苦,这样,外出打工的人数也在减少,三是我国年轻人数量也在下降,而且年轻人不喜欢做体力活的人逐渐增多,也导致招工难。这种招工难的现象在以后相当长的时间内都会存在并有可能愈演愈烈
这种现象会越来越严重的,特别是发达的城市的制造业的用工缺口更大的。
随着我国人口红利的消失,特别是国家在开放二胎时,并没有出现二胎出生潮,大部分人还是没有要二胎的意愿,而且大学生越来越多,毕业了更不会去当普工的,这是整个社会现象,短时间内不会改变人们的这种思想的。
我每年都回家过年,今年回家过年时,我特地去我们县城和低级市转了一圈,发现很多制造业的工厂,就连我们镇上都有电子厂、服装厂等,不用抛家舍业的去外地打工了,自己在家门口就可以实现就业,工资虽然比武汉低些,但是消费低啊,最后剩余的钱比在武汉剩余的多啊,最重要的就是自己可以照顾自己的孩子和父母,为什么还要跑到远方呢?这样就把大部分农民工留在了家乡了。
可能有人会说,每年都有那么多毕业生啊,可是自己辛辛苦苦四年,毕业了叫自己进工厂,有点不现实吧,就算自己能勉强接受,自己的父母和亲戚那关都过不了啊,情愿自己找不到工作或再等待一段时间都不会进厂的。
总之,目前制造业已经下沉到乡镇了,大城市的制造业优势已经消失了,同样的工作,同样的工资,为什么还要跑到城市呢?
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