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huangp1489huangp1489时间2024-09-21 16:18:11分类招聘会浏览1
导读:东莞上百家企业联合招聘,近万个岗位,普工7000为何难招人?你认为2020年含金量较高的8大证书有哪些?东莞上百家企业联合招聘,近万个岗位,普工7000为何难招人?本人做人力资源工作业已超过10年,既混迹过广东,也闯荡过江浙,就这个问题说点个人看法吧,一家之言:1、“东莞上百家企业联合招聘,近万个岗位,普工70……...
  1. 东莞上百家企业联合招聘,近万个岗位,普工7000为何难招人?
  2. 你认为2020年含金量较高的8大证书有哪些?

东莞上百家企业联合招聘,近万个岗位,普工7000为何难招人?

本人做人力资源工作业已超过10年,既混迹过广东,也闯荡过江浙,就这个问题说点个人看法吧,一家之言:

1、“东莞上百家企业联合招聘,近万个岗位,普工7000为何难招人”,题目乍听起来好像是企业招聘力度大,给得工资待遇高,而独独是没有应聘者,出现了用工荒。这种***或者人才市场搞的活动,从宣传角度上这样说,而实际上什么芝麻绿豆大的企业都拉过来凑数,招聘职位根本没有那么多,有些不过挂的是虚职,仅仅是为了吸引人罢了。

2、很多企业打出来的招聘广告很诱人,而实际暗藏猫腻,求职者经历得多了也都聪明了。说得好听“7000难招人”,没说什么工作环境、什么工作强度,其实如今广东的普工薪资也没比内地高多少,只是机会更多些罢了,有命赚没命花的工作还是算了吧。

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(图片来源网络,侵删)

东莞无疑是中国一个重要的工业城市,里面以手工业、纺织业、电子器械业为主的公司数不胜数,这里每年都会吸引一大批来自中国各地的工人前来务工,每一天乃至每一班通往东莞的火车都挤满了人,坐票没有了就买站票,每一节车厢里面密密麻麻充满了人头,***如你患有鼻炎,里面拥堵的人群散发出来的各种气味会让你马上鼻流满面。来东莞的目的只有一个,那就是快速赚钱。的确,这里的金银的确好赚,每一个工厂里都有入手即会的岗位,就算你再怎么无能也会在这里找到一个生存的机会,而且工资还不低,差不多是每个工人老家的好几倍。在2015年之前,***如你来到东莞捞钱可能会取得一番成就,因为这个时期中国的经济还没有那么的繁荣,但是现在时代变了,国家号召百姓就地务工,并在各省的每一座城市都创办了大量的工厂,甚至在一些贫困农村也建起了类似东莞内科技含量并不高的公司,目的就是促进群众当地就业。这样一来,大量的农民工回乡务工,东莞现在即便是高薪的普工岗位也难以在短时间内找到大量的工人,因为工人们也不是傻子,与其在异地日夜不停地劳作,还不如回家养头猪,此前数十年机械化的繁苦作业,实际上只是养肥了外地吸人水血的老板自己只是混了个温饱而已。现在的东莞街头上,还有深圳龙华汽车站广场上,依然还时常闲坐着一些“干三天、玩三天”的“三和大神”,他们并不是不想找工作,只是繁荣的城市里根本就没有普通人喘息的机会,这些打工仔即便再怎么挣扎也难以逃脱任人宰割的命运,与其这样,还不如混一天算一天,省得招工厂老板的唾骂。

我在东莞10几年,从没听说东莞普工有7000块工资,你们在东莞做普工觉得有吗?

目前东莞的底薪1720,你们算算要加多少班才能拿到7000块钱,我老婆也在东莞做普工,每天加班3-4小时,一个月下来才能拿到4000块钱,还不买社保,我就想问问在东莞做普工7000块钱是怎么算出来的?

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(图片来源网络,侵删)

我在东莞也10多年了,做技术工一个月也才6-7千块钱,你以为东莞的钱这么好赚,怎么还招不到人呢?就是你们这些骗子忽悠人,以东莞的高工资骗了很多求职者,等他们来上班一个月,看到实际工资就离职了,以后你在用:***;高薪招聘能招到人吗?

如果在东莞做普工真的每月有7千块钱还愁招不到人吗?

企业根本不缺人,缺的是廉价的劳动力,招人套路太深,以4000-7000招聘信息看是一回事,去到面试然后说2800-3200保底,加上加班费,绩效考核可以拿到4500-5000,这还是第二个月的情况

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(图片来源网络,侵删)

别说东莞上百家企业的普工招聘难,上海的普工招聘仍然很难,个人分析原因可能有以下几个方面:

1、薪资水平不够吸引力。

现在每年国家针对各个城市都有平均工资的展示,上海的平均工资已经涨到了9000多,东莞7000的薪资,扣除个税和社保,到手也就5000多,是不够有吸引力的,当然如果包含加班费、各种津贴可能会相对高一些,要在招聘简章上面明确说明。

2、***条件不够优越。

比如是否包吃包住,伙食和宿舍条件是否够好,这些都是普工最关注的点,最好是生活开支公司能全部包括,个人的工资能都攒下来寄给家里或者自用,这样的吸引力就会上升很多。

3、人民的教育水平提高

从正面来说,教育水平普遍提高肯定是好事,不过投入了很多时间在教育上,自然对职场的期待就会高很多,更希望从事办公室的文职,而不像做普工的人大把,所以在意愿度上会降低的比较多。

4、招工的方法要多元化

大型招聘会已经是比较传统的方式了,我们可以从历史学到很多招工的方法,在包吃包住的情况下其实可以学习《山海情》里面的村里招工方式,到各个附近的村去发动招聘,多设置几个招聘点,另外中专、中技、大专等都设置一些招聘渠道,会好很多。

你认为2020年含金量较高的8大证书哪些

本人认为以下 8种资格证书,不仅含金量高,既实用又吃香,拥有其中一种,你几乎都不会失业

一.[_a***_]资格证,人民教师工作稳定,社会地位高,人们越来越重视教育,本人觉得不次于公务员。我最喜欢的就是***期,寒***,暑假

二. 执业医师资格证,作为我们生活当中不可缺少的一种职业,看看最近***肺炎期间医生发挥的作用,社会地位有多高,有多重要,我就不举例了,相信大家深有体会。

三.会计资格证,哪个公司的财务部门不是重点部门,优秀的人还可以报考注册会计师证,含金量更高。会计做兼职也可以有很好的收入

四.律师资格证,这个本人也不是太懂,认为能做律师的都是精英。律师资格证是当人民检察官的必要条件,想想电视剧《人民的名义》里,陆毅那帅帅的样子。

五.消防资格证.近年来国家对消防越来越重视,从各个平台的消防广告可见这个资格证的威力,有了它直接加工资。

六.精算师资格证,是钻石领的级别,在中国目前从业人员只有500左右。我对这种从业人员的认识印象最深的就是平安保险精算师。这种职业是按年薪发工资的,40万以上起啊。

七.建造师资格证,建造师执业资格证书是建筑工程领域的职业资格证书,建造师分为两个等级,有一级建造师和二级建造师。一级建筑师可担任一级建设业企业资质的大型建设工程项目施工的项目经理;二级注册建造师可以担任二级建筑业企业资质的建设工程项目施工的项目经理,据说这个证赚外快不少。

八.特许金融分析师,在金融界含金量超高的一本职业资格证书,特许金融分析师的考试难度极大,每年的通过率不到10%,特许金融分析师执业资格考试,也是世界上规模最大的职业考试之一,它有三个不同等级的考试,每一个人每年只能考一个等级,因此必须花费三年的时间通过三个等级考试之外,另外还要有三年在金融领域的工作经验才能取得该本证书。另有小道消息,***院就聘请有金融分析师团队,相当于***供奉。

创作不易,请多关照。

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