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学校招聘会应该问什么,学校招聘会应该问什么问题

huangp1489huangp1489时间2024-09-17 15:16:01分类招聘会浏览6
导读:大学招聘会要问企业哪些问题?招聘会一般可以问什么问题?大学招聘会要问企业哪些问题?在大学招聘会中,学生可以通过问以下问题来了解企业:1. 企业文化和价值观是什么?2. 该企业的招聘流程是怎样的?如何申请职位?3. 招聘的职位是什么?该职位需要的技能和能力是什么?4. 该公司提供的实习项目和员工培训计划是怎样的……...
  1. 大学招聘会要问企业哪些问题?
  2. 招聘会一般可以问什么问题?

大学招聘会要问企业哪些问题

在大学招聘会中,学生可以通过问以下问题来了解企业:

1. 企业文化和价值观是什么

2. 该企业的招聘流程是怎样的?如何申请职位

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(图片来源网络,侵删)

3. 招聘的职位是什么?该职位需要技能能力是什么?

4. 该公司提供实习项目员工培训计划是怎样的?

5. 该企业对员工的***和待遇有什么安排?

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6. 该企业的未来发展方向和***是什么?

7. 该企业对社会和环保的责任与承诺是什么?

8. 该企业注重多元化和创新吗?

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9.询问该企业的招聘需求和预计的岗位及人数规模。

招聘会一般可以问什么问题?

问题一:“请你自我介绍一下

思路:

1、这是面试的必考题目

2、介绍内容要与个人简历相一致。

3、表述方式上尽量口语化。

4、要切中要害,不谈无关、无用的内容。

5、条理要清晰,层次要分明。6、事先最好以文字的形式写好背熟。

问题二:“谈谈你的家庭情况”

思路:

1、况对于了解应聘者的性格、观念、心态等有一定的作用,这是招聘单位问该问题的主要原因。

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