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校园招聘会宣传页模板

huangp1489huangp1489时间2024-09-12 10:39:26分类招聘会浏览76
导读:去招聘会得准备些什么?校园招聘,企业hr需要做什么准备?2020年毕业的大学生们,要到哪里找工作呢?请推荐合适的?去招聘会得准备些什么?1、企业宣传页、册、易拉宝; 2、企业介绍PPT; 3、招聘演讲准备(鬼知道会不会突然需要); 4、模板空白简历;(多准备一些笔) 5、职业装及职业形象。欢迎补充,以上。 校园……...
  1. 去招聘会得准备些什么?
  2. 校园招聘,企业hr需要做什么准备?
  3. 2020年毕业的大学生们,要到哪里找工作呢?请推荐合适的?

招聘会准备什么

1、企业宣传页、册、易拉宝;

2、企业介绍PPT;

3、招聘演讲准备(鬼知道会不会突然需要);

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(图片来源网络,侵删)

4、模板空白简历;(多准备一些笔)

5、职业装及职业形象。欢迎补充,以上

校园招聘,企业hr需要做什么准备?

企业HR在进行校园招聘前需要做好以下几方面的准备

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(图片来源网络,侵删)

1.明确岗位需求,招聘数量,待遇等要素

2.制定招聘方案,包括招聘渠道,招聘时间和招聘流程

3.策划宣传活动,提高企业知名度和吸引力

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(图片来源网络,侵删)

4.培训招聘人员,提升招聘效率和招聘质量

5.做好应聘者管理,及时反馈面试结果和进展,为入职做好准备。

HR应该准备以下几个方面:

1、明确招聘需求:HR需要明确自己企业的招聘需求,包括招聘岗位、职位职责、招聘人数、应聘者资质等,以便筛选应聘者。

2、定制面试流程:HR需要根据企业的招聘需求,制定面试流程,确定面试的内容、面试的方式,以及面试的流程,以便更加有效的进行招聘。

3、组织招聘活动:HR需要组织招聘活动,包括学校宣讲会、校园招聘会等,给应聘者展示企业的文化发展机会,以吸引更多的应聘者。

第一步:招聘目标(需求)的确定

对于初步尝试校园招聘的企业,在开展之前,我们要知道公司人才战略,弄清楚哪些岗位需要储备一些学生?这些学生的定位是什么?将来打算怎么培养?我们需要什么专业的学生?有什么样的特质的学生是我们比较偏好的?是否有必要引入管培生的概念?……

对于长期从事校园招聘的企业,那么就要结合公司每年的战略调整和优化需求的侧重点。

就是说,我们做招聘的人,自己心中要对想要招聘的学生有个画像,这个画像越清晰,校园招聘的效率就越高。

(2)第二步:锁定院校与专业

2020年毕业大学生们,要到哪里找工作呢?请推荐合适的?

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您好,很高兴回答你的问题。找工作一定要目标明确。

首先给自己定位工作地理位置,是经常居住地,还是其他城市,还是在家

一、在家找工作:因为是疫情期间,出行不便,如果是在目前居住地找工作的话,可以关注当地微信公众号,当地招聘网络招聘信息网站。比如我所在城市黑龙江省黑河市爱辉区,我们微信公众号有爱辉发布,其中会发布一些事业单位相关的招聘;还有网络招聘信息网站龙江快讯,也有跟多个人单位在招聘。

二、如果是选择在外地:可以上58同城,猎聘网,赶集网,boss直聘等招聘软件,根据你选择的岗位筛选即可。

三、选择在家用网络创业:可以淘宝店铺,如果文笔好可以写文章,或者根据你学的专业在网上找到相应的兼职工作。还有你可以利用现在比较火热的自媒体,拍些好玩有价值的***,达到一定的粉丝和阅读量等等,就会有收益了。

希望我的回答能帮到您,谢谢

毕业快一年的我,来分享我自己的看法和经历:
首先毕业的第一份工作选择特别重要,我个人建议大家去大企业,大公司,大城市,能学习到的东西多。薪资是次要的,能学到什么才是主要的。我自己那时不明白这些道理,选择一家小公司,工资比其他同学高,但是学不到东西,以至于我自己后面辞职不[_a***_]工作,HR都说我之前做的东西很基础。
一、找工作渠道:
1.智联招聘、前程无忧、Boss直聘等等软件;
2.学校里的校园招聘会(有时间多去和HR聊聊,提升面试经验,为自己想去面的公司打点基础);
3.企业***、公众号
4.人才网等等
二、简历方面:
1.不要太繁杂,两页差不多(人事不会认真去看,大致浏览)
2.侧重校园经历、担任何种职位、策划组织什么活动、参加什么比赛、获得什么奖项和证书
三、面试:
注意面试礼仪,准时守约,穿着得体,虚心好学
以上就是我的看法,希望能够帮助到大家🤗

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