招聘会如何写,招聘会如何写简历
huangp1489时间2024-09-12 08:37:45分类招聘会浏览54
举办学校招聘会通知怎么写简写？
主题:学校招聘会通知日期: 2023年3月8日星期三 时间: 上午9:00-下午4:00 地点: 大学体育馆 欢迎各界人士前来参加，招聘单位可携带招聘材料、宣传册等，并提供相关的就业岗位信息。学生应携带简历、成绩单、获奖证书等材料前来。如需更多信息，请联系就业中心。
在招聘会上如何介绍自己能让HR记住你？
自我介绍很重要，重点突出是核心
无论是在招聘会上还是在平常的面试中，留给应聘者自我介绍的时间都很短，一般情况下都是30秒，最久也不过是2分钟。
按照普通人的语速，30秒时间内一般能够说出大概100个字，而2分钟时间之内一般能够说出字300字以内。
所以无论是哪种时间长度，你能够呈现出来的信息量都是非常有限的。
这样的情况下，就必须要求我们要精简自己的自我介绍，而且需要重点突出。
那么如何确定自己需要介绍哪些事情？
你应聘岗位的要求哪些能力，你就在自我介绍中筛选出符合这类能力的经历放到你的自我介绍中。
一般情况下，对于自我介绍中的信息按照重要性进行排序，姓名是肯定必要的，工作经历肯定是必要的，其他的其实都不那么重要，而在介绍你的经历的时候，重点突出你最闪光的地方。
比如说，你应聘的是新媒体运营的工作，你有长达5年的工作经历，一共在4家公司工作过，那么你最少有4段工作经历。
而从中筛选出最出彩的几个经历，第一：有没有写出过10万+的爆文，第二：有没有策划过参与人数超过一万的线上活动。
招聘会还要不要去了，不知跑了几场招聘会都填完资料让回去等电话？
首先，找工作的时候，要结合自己的专业特长以及企业的岗位需求去投递简历。这样的话能够提高命中率。
在简历的空白处要写明应聘某某岗位，避免大众化的简历，HR收到之后无法区分你应聘什么岗位，从而直接把你pass掉。
其次，投递完纸质简历之后，也可以投第1份电子版简历，方便HR查找。
如果你确定你的条件，符合这个岗位条件的70%，基本上就可能会进入到下一轮面试。
如果你没有收到面试通知，你还可以***取一个办法，那就是在公司的网站上找到他们老总的姓名，然后用快递把自己的简历寄给老总。
老总收到简历以后通常会直接转给HR部门，虽然不一定是老板的亲戚，但是HR收到转过来的简历时，基本上还是会稍微重视一下的。
或者如果你有熟人的话，也可以通过内部推荐，拿到一个面试的机会。
最后，如果以上的条件你都不具备或者不愿意去做，那么你去招聘会之前，可以先通过招聘会的公告发现一些企业和重点岗位，然后围绕这个岗位的需要，写一点自己的心得体会，最好是做一份详细的分析，如果是销售岗位的话可以做一些竞品调查，这样的话，能够让企业感受到你在应聘之前，就非常用心。
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