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移动公司员工待遇如何?
移动公司员工待遇如很好。
因为中国移动通信有限公司是国企,中国移动通信有限公司员工待遇那是相当的优厚。每年的校园招聘季中国移动的招聘台前排起了长长的队伍,能去中国移动去工作是很多毕业学生的最大心愿。中国移动员工的***待遇啥也不差,在国企中名列前茅!
实习期间,遇到公司是有点骗钱性质,该不该及时跳槽?
应该说,现在的就业市场,还是存在着很多不规范的地方。对于一些刚毕业的学生来说,找工作心切,想早点把工作稳定下来,挣钱学本事,所以对于一些找工作中出现的坑,识别能力不够,或者是容易被蒙蔽,导致出现了一些问题。
所以,这个时候,如果自己意识到这里存在的问题,第一尽快脱身,不要有任何的侥幸心理,拿不到工资不说,还损失了自己的时间,更可怕的是万一走上歧路,就得不偿失,所以不要在意那一点工资或者是所谓的鼓吹的前景,立马抽身为正道。如果有相关证据,可以考虑投诉到人社局,严重的可以 报警。
正常的毕业生或者是实习期找工作,可以通过学校里面的校招,也可以通过院系里发布的招聘信息,也可以通过以前的师兄师姐们推荐,还可以找一些靠谱的招聘网站,比如前程无忧和前程无忧旗下的无忧精英网和应届生网站等等找工作和实习机会,因为前程无忧本身就有帮应届生寻找实习单位的项目。
此问题你有什么不同的见解呢?
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应当及时跳槽,这两年因为公司存在涉嫌融资***等骗钱行为的公司非常多,根据新闻报道连同员工一起被抓的案例数不胜数
如果公司员工有参与的,就是共犯,也会以***罪论处。那么公司***罪,员工怎么判刑呢?
***在判处犯罪嫌疑人刑期的时候,会根据案件证据证明的事实、犯罪嫌疑人在本案中应当承担的责任。犯罪嫌疑人在案件发生后的态度等情节决定刑期。
***罪(刑法第266条)是指以非法占有为目的,用虚构事实或者隐瞒真相的方法,骗取数额较大的公私财物的行为。
1、犯本罪的,处三年以下***、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
2、数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下***,并处罚金;
3、数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上***或者***,并处罚金或者没收财产。
所以我建议你赶紧及时离职跳槽,免得引火烧身
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碰到这样的公司,建议你立即离开。
在这样的公司里,你不但学不到任何有益的东西,反而可能会给自己惹来一身的麻烦。
这样的公司,控制人都是非常狡猾的,很少会走到台前来的,法人代表一般都不是老板,他们会通过招聘一些实习生以及一些刚从学校毕业出来的人,让他们去骗别人的钱。
一旦出了事,被公安机关破案,老板和股东一拍***就卷款逃跑 。
而剩下的那些年轻人,没有得到任何的好处和利益不说,说不定有可能会被公安局抓捕了,搞不好还要承担一定的法律责任。
在这样的企业里边,不要以为事不关己。一旦你糊里糊涂的触犯了法律,要是给***判了刑,那可就是影响你一辈子的前途问题。
如果你误入这样的企业,建议你赶快设法离开,一天都不要耽误。
现在到处都有企业在招聘,只不过是薪酬待遇高低的问题,你一个毕业生要找一个地方实习,只要你有心去寻找,还是很容易找得到的。不要在这样子带有骗钱性质的企业里边实习啦。
祝你一帆风顺!
杨辉讲师,分享20多年职场经验正能量,若对你有帮助,敬请点赞及关注,谢谢!
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