关于网络招聘会,关于网络招聘会优点说法错误的是

1. 网络求职的方式有哪几种？
2. 网络招聘服务包含哪些业务？
3. 网络求职的时候问什么好？

网络求职的方式有哪几种？

网络求职的方式和技巧

1、准确定位你想找的职位。

求职的第一步就是浏览你锁定的5家公司的网站，找到你想要的职位的职位形貌。

2、从职位形貌中寻找线索。

接着，“标出职位形貌中形貌手艺和知识要求的词或词组”，赖登说。

网络招聘服务包含哪些业务？

主要包括以下业务：

网络招聘平台服务：人力资源服务机构通过互联网等信息网络，为劳动者求职和用人单位招聘提供服务的平台。这类服务包括为求职者和招聘者提供信息发布、简历筛选、面试安排等一系列招聘环节。

平台内经营：指人力***服务机构在网络招聘平台上开设店铺，提供包括招聘广告发布、简历筛选、招聘面试等服务。

自建网站招聘服务：人力***服务机构通过自建的独立网站，为求职者和用人单位提供招聘服务。这类服务通常包括职位发布、简历接收、在线面试等功能。

其他网络服务：包括社交媒体招聘、移动应用招聘、招聘数据服务、招聘咨询与培训等。这些服务通过不同的网络渠道和形式，为求职者和用人单位提供招聘过程中的各种支持。

网络求职的时候问什么好？

网络求职时，需要询问的有以下几个方面：

1.工作内容：这份岗位具体涉及的职责是什么，判断岗位与个人是否对口；

2.薪资待遇：工资待遇怎么样，社保怎么缴纳，比例是多少，这这都是需要询问的

3.上班时间：需要询问一下一天工作几个小时？公司是否双休？

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