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双选会和招聘会

huangp1489huangp1489时间2024-07-18 04:29:26分类招聘会浏览22
导读:校园招聘会,宣讲会,双选会三者的区别是什么?空中招聘会是什么意思?校园招聘会,宣讲会,双选会三者的区别是什么?1、举办时间不同。校园招聘的时间一般9月中旬就开始启动,主要集中在每年的9-11月和次年的3-4月。双选会一般在每年11-12月,3-4月在各高校举行,每年年底各大城市也有相应的大型双选会举办。2、招聘……...
  1. 校园招聘会,宣讲会,双选会三者的区别是什么?
  2. 空中招聘会是什么意思?

校园招聘会,宣讲会,双选会三者的区别是什么

1、举办时间不同。校园招聘的时间一般9月中旬就开始启动,主要集中在每年的9-11月和次年的3-4月。双选会一般在每年11-12月,3-4月在各高校举行,每年年底各大城市也有相应的大型双选会举办。

2、招聘对象不同。校园招聘是直接从学校招聘各类各层次应届毕业生,也指招聘组织(企业等)通过各种方式招聘各类各层次应届毕业生。宣讲会则不拘泥与招聘应届毕业生,招聘对象还包括往届毕业生以及社会人士等。

3、定义不同。宣讲会一般是指企事业单位在社会公开场合、校园等场所开设与宣传、拓展及招聘相关的主题讲座,主要向招聘对象传达相关组织、团体或企业的情况、文化价值观、人力资源政策、校园招聘的程序职位介绍信息。校园招聘包括高校、中等专业学校举办的招聘活动,专业人才招聘机构、人才交流机构或***举办的毕业生招聘活动,招聘组织(主要是大型企业)举办应届毕业生招聘活动,企业委托高校或中等专业学校培养,邀请学生到企业实习并选拔留用,企业在学校设立奖学金并在享受者中选拔录用和校园招聘专业网站。双选会,即毕业生双选会,是由毕业生与单位相互选择,双方都愿意的情况下才可以签定三方协议。“双选会”的举行可以给双方更多面对面的机会。扩展资料:校园招聘程序1、调查分析,确定目标学校。如,各校专业设置、学生特点等。2、前期宣传(根据实际选择)如,参与、赞助学校活动等。3、临近招聘的准备。(a)确定具体学校。(b)准备宣传材料(宣传海报、音像材料、宣传设备等)(c)确定具体招聘载体。(d)成立招聘小组并明确分工。

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(图片来源网络,侵删)

4、进入学校或其它招聘地点。

5、接受报名简历

6、组织实施招聘考试如果多个院校统一招聘考试、最好请专业考试服务机构实施)7、根据考试成绩进行筛选,实施面试。8、根据面试结果进行录用,签协议。

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空中招聘会是什么意思?

空中招聘也叫线上招聘,通过视频进行面试对于许多学生来说,都是第一次尝试,难免会有一些紧张。为此,记者专程***访到了三位优秀毕业生,他们都是应届毕业生,通过网络面试,已经拿到了心仪企业的OFFER或已成功签约

空中招聘会是一种线上网络招聘方式,适用于企业招聘和校园招聘,一般***用的是直播形式。学校与一家短***公司合作,上线了空中招聘会系统,学生可以按时观看企业宣讲直播,并且跟企业HR互动。
空中招聘会通常是一些比较大型的企业,所做的专场招聘直播活动。企业希望通过这种直播将自己的企业宣传出去,并且收集简历,让求职者参加他们的招聘计划。通常专场招聘提供岗位会比较多,至少都会有三四个岗位,多的话可能全部的岗位都会开放。

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