疫情时期网络面试技巧,疫情时期网络面试技巧分析
huangp1489时间2024-07-12 10:47:45分类面试技巧浏览28
疫情期间求职有什么技巧？
问为什么想换行业，当然是疫情让我想明白了，选择一份职业不仅仅是一份工作而已，而是一份能够几年、十几年甚至几十年的事业...
问你对自己的评价，我认为我很善于学习，善于应对不确定性，比如说这次疫情期间，在别人都恐慌无所适从的时候，我基本上都在不断学习，这种态度使我在经历每一次不确定性的时候都在进步
问你有什么缺点，我太感情用事，朋友的请求，我无法拒绝，朋友的背叛，我无法容忍
问你未来五年的规划，我要当老板，我来到深圳就是为了当一个了老板，打工只是一时的，但是打工的时候要开始适当的存钱，储备一定的知识
其实有时候打工也是创业，而且风险更高，也许突然之间你的技能就一文不值，我觉得要跟上时代，拓宽眼界，随时抓住机遇，力争上游
计算机行业毕业，疫情当前如何面试找工作？
寇仲计算机专业，现在一国企上班，80后，做为过来人一点实际的想法
看你学计算机啥专业的？职业规划取向?
1.编程类，电脑制图，最好找些稍微大点的本地互联网企业，还有外地的大点的互联网企业实习，对你将来的职业发展有帮助。这主要是要上网企业专属平台投简历了，或者人才市场招聘会，寇仲昨天去人才市场看下，我们这里的室内招聘会还没开，室外都搭着棚猎头公司挺多的，互联网企业一家都没，可能是因为是疫情期间， 3~4线城市人才市场都这样，1~2线城市不知道。可能上网企业专属平台，还有就是一些猎头网站靠谱点。还有就是简历不要都一样，要应聘什么职位就直奔主题，一定要与自己计算机方面哪个领域相符，否者是投了也基本白投，一定要职位跟所学专业对口，这是寇仲刚出大学校门的时候求职应聘一家互联网公司的时候，那家公司的老总正好是学长，给我的忠告。
2.普通维修电脑硬件，将来想自己发展办电脑公司，那就找下当地电脑市场，找家应聘，学徒做起应该很好找，不要想着先做老板，我一朋友也是计算机毕业的，刚出学校那会，就想开电脑公司，买了车，租了店铺，做了一年结果亏了，学校新出来对当地市场不了解，再着没有客户***，无头苍蝇，那是再交社会学费的。
3.想考公务员的，那就先托关系找朋友问问，事业单位，国企有没有招这类岗位的，边工作边学习。寇仲以前有几个同学就是这样的，虽然可能后来没向计算机方面发展了，有个把考了交警，有些考了村官，村官再转国企的的也有。
好的，希望寇仲的个人建议，对你有所帮助，请转发加关注谢谢
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基础知识扎实的话就去大公司面试吧，他们对于刚毕业的人技能要求不会太高，问的很多都是基础和理论的东西。当然，你有一些实践经验就更好了，对这我有深刻的体会。像我去年找工作，由于没有什么软件开发经验，网上投出的简历基本都是石沉大海，毫无音讯。不过上个学期自己搞了一个小的工程，并将这个经历写入简历，这时候网上投了简历就有不少公司找我去面试，不过基本都失败了，总结起来就是基础不牢固。被问到想数据结构啊，算法这类的东西基本都答不出来= =。
所以，对于你第一个问题，我想说的是***如你在校经历不是特别的牛逼（奖学金，或者得过什么什么大赛奖，什么什么认证），你最好就自己做一些工程，跟着书或者教学***来做，再加一些自己的东西，当然同时对本专业的基础知识要有很好的掌握。
对于第二个问题，我觉得只要你在读研的时候不是打酱油，学的东西肯定会比[_a***_]生多很多，我就是本科生，而我所了解的研究生主要分两种，一种就是不断地跟老师做工程，结果专业技术超级牛逼，第二种就是研究型的，不断学习，看文献写论文的，对专业知识会有更加深入的研究。无论哪种，我觉得都比本科生厉害很多。
我现在能给你的建议就是，没有编程经验确实是你（包括所有刚毕业的人）的短板，但他绝对不会是你无法逾越的坎，只要你学的牢固，肯定会给人家留下很好的印象，毕竟编程很容易就可以上手，而学习专业的知识就没那么容易，所以肯定有企业会愿意找人带你，让你实习。要知道，中国缺的不是码农，而是由专业知识的技术开发者，有深厚的理论知识，并且可以把这些转化到实际应用的人。当然，在你找工作的同时不妨加强一下自己的实际技能水平，比如说做一些小的开发啊什么的。相信到最后你会找到一个属于自己的位置。
疫情期间建议还是少出门，如有合适的职位可以先投递简历，有需要可以进行电话邀约面试或者网上***面试，但是现阶段计算机行业还没有全面开工，为了确保疫情有更好的控制尽量先不要外出。
既然是计算机专业毕业，我想更不用担心找不到工作。计算机专业的可以利用自身的优势，结合互联网＋发展的趋势，在家就可以挣钱。著名的互联网公司有阿里巴巴、腾讯、美团、拼多多、京东、字节跳动等。建议多利用互联网，平常多关注一下这些公司的网站，查看招聘事宜，以找到自己心仪的工作。在没有找到工作之前，可以运营一下自媒体。这在目前也是一个发展趋势。
计算机行业毕业如果是刚从学校出来的，我觉得还是蛮难找的，可能到处碰壁。因为没有工作经验。如果是毕业工作几年了找工作起码好点吧！再加上现在疫情出现导致有些公司开工了，有些还没有开工。先不要急的出去找工作，现在网上投简历，在网上找找看。
线上面试应该站着还是坐着？
线上面试应该是坐着，而不是站着，近几年，由于***疫情的影响，许多单位在招聘考试时，面试都***用了线上进行的方式，线上进行就是通过计算机远程进行面试的过程，与线下面试基本是相同的，只不过是在不同的地点进行而已，所以线上面试也是要求坐在电脑屏幕前进行面试的，而不是站着进行面试
疫情期间，先是电话面试30分钟，之后现场面试，成功概率多大？
疫情期间***面试成了初试的只要方式，简单方便又直观，您过了初试又进入了复试，面试的成功几率是很大的，具体看您复试的时候有没有做到以下内容：
一、礼貌礼节
在面试的过程中要注意礼貌礼节，良好的礼貌礼节是对面试官的尊重，也体现面试者的文化修养，应该也能给面试官良好的第一印象。
二、仪容仪表
面试的仪容仪表对面试也是至关重要的，干净整洁的衣着和妆容会给面试官留下非常好的印象，适合岗位穿搭更是加分，给人自律、讲究的第一印象。
三、团队合作精神
多数公司都非常重视团队合作性，所以面试时要多阐述和团队的合作精神，还有成功案例，要善于高效沟通，同时具有较强逻辑思维。
四、时间观念
面试时不要迟到，要有时间观念，阐述问题分层式阐述注意时间分配，给面试官留下一个高效的印象。
做好以上几点再加上你过硬的专业知识，面试肯定会顺利通过啦！
这个不一定啊，每个公司的面试流程都是不一样的。有的公司只有电话面试通过了，才会邀请***面试，有的公司会走完很多流程再统一筛选合适人选。
主要还是要看您和岗位的匹配度，还有您的实力，薪资待遇等等。工作是要靠缘分的，一定可以找到适合自己的那份工作的，不着急，加油[赞]
疫情期间可以面试工作么？
目前疫情期间，很多面试工作都***取了线上面试，因为公司未开工，而面试者又不能出门，所以只能通过互联网来进行面试招聘。
除了人力招聘，其他很多工作都是通过线上开展的。
毫无疑问，完全可以。
- 戴口罩面试。
国内疫情总体上来说已进入尾声，疫情防控应急响应级别开始下调至***。各项生产生活秩序正在逐渐恢复，目前餐饮行业已经可以堂食，路上人流、车流变得熙熙攘攘（都又开始堵车了😂），小区门口已无人把守，每天进出门不用再像无间道里的刘德华似的被（额温）枪指着😄，出行已经基本恢复正常。全面复工在即，各企业人才需求迎来春天，戴口罩去参加用人单位的面试完全没问题撒。
- ***面试。
线上学习、线上办公、线上招聘，线上时代已经全面开启，连电子合同都已经取得人力资源和社会保障部的认可了，还有什么能阻挡你去面试工作吗？可以多多关注各地区的网络招聘会，人才需求量比你想象中的大，尤其是高新产业的技术人才和劳动密集型生产企业的普通工人。
根据你自身的情况和将要面试的企业与岗位，提前做好各项准备工作，扬长避短，以提高面试成功率。
如果你面试的是普通中小企业的普通工作岗位，如助理、专员、店员等，一般就是由用人单位人资负责人就你的自我介绍、工作经历、离职原因、期望薪资、可到岗时间等，与你进行一个简单的面谈，可以是现场面谈，也可以是***面谈，你就这些常问的问题提前想好策略，可以提高在面试过程中的自信心和应对自由度。例如关于过往工作经历，你也许有很多经历，完全没必要一一罗列与赘述，就挑与你将要面试的企业与岗位有关联加分的即可。
如果是面试的大型企业的管理岗位，要考虑他是否会***用行为面试法、角色扮演或文件框，你要提前对企业的基本情况有所了解，来避免某些表现踩到雷区。例如，这是一家制度规范要求特别严格的企业，因为缺少灵活性，使得销售受到损失或者员工确乏归属感，凝聚力不强，想招聘新鲜血液来改变下氛围，这时你在处理他设置的问题时就不能原则性太强。
国企或500强的企业在招聘技术或操作岗位时，有可能***用情景面试法或角色扮演。
还记得杨幂、佟丽娅、孙杨、黄子韬、沈梦辰他们招飞面试中的无领导小组讨论吗，这个特殊职业和外企会比较常用噢。
总之，你需要根据你自己的实际情况，提前做足功课，多渠道去了解意向企业的情况和面试技巧，长袖善舞，投其所好，用知识堆砌出来一个面试小达人，必定会马到成功。
机会是给有准备的人的，没有什么不可以。
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