家政招聘会
家政公司怎么招聘?
1.
利用社交媒体平台:家政公司可以在社交媒体平台上发布招聘信息,如微博、微信公众号等,吸引更多的求职者关注和报名。
2.
利用招聘网站:家政公司可以在招聘网站上发布招聘信息,如智联招聘、前程无忧等,扩大招聘范围,增加找到合适员工的可能性。
3.
利用内部员工推荐:家政公司可以通过内部员工推荐,***用熟人介绍的方式来寻找合适的员工,同时也可以为内部员工提供一定的奖励作为推荐费用。
哪里有招护工的工作推荐?
2,爱好和兴趣是制胜的法宝,你要熟悉并热爱此项工作,不怕吃苦受累,有耐心爱心,还要热心细心,同时找一份稳定工作养家糊口是重要动力之一。
3,有了以上前提,你可以网上求职应聘,也可以毛遂自荐,只要你有诚意,有本事,需要你的人和地方肯定很多。
护工的工作推荐有以下几点:
1、首先要看你的经验,如果你是刚拿到上岗证的,那么你在你所培训的学校(家政培训机构),登记在册,由他们介绍你去面试,安排上岗时间,签订劳动合同,从中交纳一定的成交费。工资是由一雇主先把第一个月工资打到介绍的培训学校,你做满一个月了,凭雇主的反馈意见单(满意还是不满意),来介绍的培训学校领工资。一般合同签订,合雇主商议后,一个月、三个月、半年、一年不等,视情况而订。如果你不满易这家雇主,可向介绍的培训学校提出,他会去协调,你又要在交一次成交费。如果雇主要求换人,培训学校会通知你,并且也会安排你去另一家,不需要在交成交费。
2、如果你领了上岗证,也可到其他家政公司,智联招聘、58同城上登录你的求职简历,进行应聘;
3、你如果有护工证,医院有熟人,可以托医院的医生,护士帮你牵线,介绍,前提是要对病人耐心、周到、让病人和家属满易;
4、你也可以通过老护工介绍,有的护工,做了五、六年了,认识的人多,有这方面的***,你可以通过他给你介绍。
总之,不管是通过谁介绍,我们都要有责任,有爱心,把专业的知识,用到日常护理中去。让病人体会到温暖,舒心地服务。让病人家属对你认可,放心地、满易地让你去护理。
40到50岁女人的应该怎样工作?
40岁到50岁的女人应该去找一些力所能及的工作,例如你可以去超市当理货员,你可以去从事一些家政方面的工作。
前段时间我们这里有个家政招聘会,招的女工的年龄就是40岁到60岁的。我觉得这个年龄段的女性普遍到细致体贴,很能够做好家政方面的相关工作
50岁的失业中年人,去哪里找工作比较好点?
刚失业的她很是着急,毕竟50岁的年纪比较尴尬,即没有到退休年龄,也还需要养家糊口。最主要我表弟刚参加工作收入不高,小姨夫身体还不好常年需要吃药,她这一失业对她来说打击很大。
那个时候她除了吃不好睡不好,更多时候都是打听哪招人?毕竟50岁的中年人,在找工作方面不比年轻人,选择那么多,能选择的很有限。
50岁失业的男性选择还能多一些,对于50岁失业女性能选择的工作就很有限了。想要进正规单位是不太可能了。基本上年龄大一些的女性,首先推荐的就是保姆或护工一类的工作,如今社会这2个工作的工资都不低。现在一线城市的月嫂[_a***_]基本10000+。普通保姆阿姨,带孩子做饭那种在一线城市月薪也是6000+,如果做饭好吃,收拾能力强工资能到8000+。在我们小县城最少也得三四千起,所以这是备选工作之一。
2.超市管理员
我们老家有2个大超市,一般都会需要大量的中年劳动力。有很多地方的超市为了帮助中老年人就业,会有特定的岗位,比如保洁、仓库整理类的工作。不过工资比较低基本在1800元左右。
3.饭店帮工
一般饭店就点都会招一些帮厨的阿姨,基本也都是原因找一下年纪大一点的,比较会干活的也比较踏实。这类工作除了饭点比较忙,其余时间到不是很辛苦,一个月工作基本在2000元左右。
个人建议,仅供参考
其实有两条路线可走
1,继续找工作,走打工这条路
走这条路,首先你要对自己有个比较清醒的认识~你擅长什么?这个时候突出的职业技能很重要,这就是技术活了;
如果没有比较擅长的领域,那么你可以考虑做些力气活了~送送外卖,做做建筑等。
2,不再找工作,走自主创业这条路
走这条路,是需要你拿出一些勇气和成本的,并且要经历煎熬和短期没有收成等影响。但是,这条路走出来了,那哥们你就牛逼了。创业项目的建议:可以加盟,代理,初期走一些轻创业的产品和服务,不要做重资产。
最后,相对你说的是:年龄不是问题,心态决定一切,加油💪
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