钢琴教学面试技巧,钢琴教学面试技巧和方法
如何面试钢琴老师?
让她弹手指练习,音阶琶音考察方向性颗粒感扎实度手指爆发力,***考察她的手指协调,发音统一有力不炸。手指技术好的,弹琴能力一般不错。还有要有耐心,因为现在的学生学习钢琴时坚持的不够好,需要老师耐心引导。
为了应付幼师面试怎么自学钢琴?
第一写简历应该围绕幼师去充分发挥你的优势,包括工作经验、能力、素养以及掌握的相关技能,有过的成绩等等。
第二面试一定要注意别轻易落入别人设置的面试陷阱,关键是体现自己本真一面的同时,不妨掩饰下自己的短处,尤其至少表示出自己积极态度、好学向上的精神。
第三自我介绍关键是要点到自己迎合这个职位的特点、特长,也就是可以吸引面试官的地方。
当然我这只是简单说点,若详细说,太多,这里一下也说不完。
教资面试钢琴怎么考?
面试程序如下:
1、候考。考生持面试准考证、***件,按时到达考点,进入候考室候考。
2、抽题。按考点安排,登陆“面试测评系统”,通过计算机从题库中抽取一组试题(幼儿园类别考生从抽取的2道试题中任选1道,其余类别只抽取1道试题),考生确认后,系统打印试题清单(考生须在试题清单上签名)。
3、备课。考生持备课纸、试题清单进入备课室,撰写教案(或活动演示方案),备课20分钟。
4、回答规定问题。考生由工作人员引导进入指定面试室。考生将***、准考证交考官核验,核验无误后,考官从题库中随机抽取2个规定问题,考生回答,时间5分钟。
5、试讲/演示。考生按照准备的教案(或活动演示方案)进行试讲(或演示),时间10分钟。
6、答辩。考官围绕考生试讲(或演示)内容和测试项目进行提问,考生答辩,时间5分钟。
7、考试结束后,考生上交试题清单、备课教案(活动演示方案)后,考官归还考生***、准考证,发给放行条,考生离场。
8、评分。考官依据评分标准对考生面试表现进行综合评分,填写《面试评分表》,经组长签字确认,同时通过面试测评系统提交评分。
1、 考试内容:钢琴弹奏、歌曲演唱。
2、 考试形式:面试。
第一、钢琴弹奏:
包括二个方面:一是基本练习(考试时抽签弹奏其中一个调);二是钢琴弹奏指定曲目。根据自己的钢琴弹奏水平和能力,选弹指定曲目的其中一首,背谱弹奏。
第二、选一首中外儿童歌曲演唱(要求自弹自唱)或自选一首成人歌曲演唱(必须用音乐伴奏带)。
对于教资面试中的钢琴考试,一般考察以下几个方面:
1. 基本演奏技巧:包括手指力度、指法、音准、拍子等方面的表现。
2. 乐理知识:包括简单的乐理理论知识,如音符、音程、***等基础知识的掌握程度。
3. 视奏能力:考察钢琴演奏者的视奏水平,观察其是否能够准确、流畅地演奏出以前未见过的乐曲。
4. 教学能力:考察钢琴演奏者是否具备一定的音乐素养、教学经验和教学技巧,能否合理地解读乐曲,传授基本的演奏技巧以及普及乐理知识等内容。
总之,在考察钢琴方面的时候,除了基础的演奏技巧外,还需要具备一定的音乐素养和教学能力,能够在教学过程中灵活运用各种教学方法,合理地引导学生,使其正确掌握音乐艺术的核心价值。
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