室内设计师面试技巧
huangp1489时间2024-06-09 15:39:29分类面试技巧浏览36
室内设计工作室怎么运作怎么跑业务？
如果有经历时间可以先去家装公司应聘业务员从最低做起，慢慢的积攒自己的人脉。
如果自己心急，就直接挂靠家装公司。但是这样太慢，因为大头肯定都被公司拿走了 还有一个就是自己起照·建设网站·打出推广 一家一家的跑新楼盘·贴广告·室内设计应该学什么?自学还是去培训学校呢？
1，如果是外行人想入行的建议先去培训机构学习3到5个月，掌握一些最基本的CAD绘图，然后去找个名气比较大一点的室内装饰公司，譬如星艺，名匠，名雕，鲁班，***，华美乐，东易日盛等等，应聘做设计师助理（或者绘图员）大公司学习比较方便，一般1到2年可以算作出师了正式开始做设计师。
2，如果你有更高的追求，可以去各地的设计院学习（这个对个人专业水平要求就比较高了，而且***比较重没后门难进，学习周期长且艰苦，当然如果你能呆个5年以上后绝对是室内设计的专家，各大公司都是抢着要的。
3，如果你想要最快速入行并且更快赚到钱，你应该直接去室内装饰公司应聘做业务员（主要是电话营销），这个职位没有太高门槛，什么人都能进。做过一年多的业务员并且专业知识经验积累足够丰富之后可以开始向公司的设计师学习，尝试自己转型做设计师。
考察高端室内设计师事务所主要看什么？
谢谢邀请。考察高端室内设计所主要看以下几点：第一，事务所资历。包括人员的资历，事务所自身软硬件材料。第二，设计所的成绩。设计的房源图，参加的比赛获奖设计图等等。第三，看事务所工作流程。好的室内设计所一定是简捷的流程，高效的工作效率。
我认为主要是看他们的设计能力水平。从以下几方面去考察：一是设计师团队是否属于高端队伍；二是看他们的设计成果。从个案中看设计师的审美观和创作倾向，是否符合自己的情趣和审美要求；三是通过交流看设计师的设计能力，看有不有个性化的设计创新能力，审美意识能随客户的要求而改变，设计出让客户满意的作品。
对于这个问题很多人说看资质啊什么的，好的公司不见得有什么资质，所以不能以资质去看一个公司的设计能力。个人觉得，考察高端事务所，有几个方面可以注意：
1、办公氛围，公司的软性氛围和人性化，软性氛围和人性化越多，说明越注重生活，毕竟所有的设计都是以人为本，以更美的生活服务。
3、以往设计案例，和国际获奖作品，（不管是买的奖还是自己努力得的奖，都无所谓。）
4、坐下来静心听一次啊公司的详细介绍。
个人感觉，所谓高端不在于资质，规模那些。高端体现在团队人员的资历，水平，理念，创意，专业度，敬业精神以及对客户需求的把控能力和项目的落地效果。可以通过沟通和过往案例进行感受和了解。不要被表象所迷惑，要实打实的进行体验和对实际项目的考察。至于获奖那些仅做参考。
你昰要找他们合作吧？要是去应聘，就不应该用考察两个字了，容易被打出来。若生意合作，
第二、考察真实案例，设计的某项，完工效果如何。
第三、考察设计图纸，主要是施工图，看细节、节点图做的如何
第四、看主案设计师有无担当，有没有责任心。
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