厚街人才市场招聘会,厚街人才市场招聘会地址
huangp1489时间2024-06-05 23:41:41分类招聘会浏览25
东莞的厚街广场又开了一家人才市场吗？
是厚街劳务市场。上个月才搬过来的！现在不叫“厚街劳务市场”改名了“厚街人力资源市场”我去看过！企业很多！而且现在至年尾 每周2、周3、周5、周6 求职者全部免费进场。
厚街三和人才市场怎么样?厚街三和人才市场怎？
当然要看你面试的职位了！文职类的是三和，劳务类的是人才市场！如可以的话，还是现场招聘的比较好些！根据我的经验，收费之后的服务态度有时候不太好，一家不成就又下一家，时常感觉是没完没了的，并且交费介绍的话还得自己去面试地点，交通费和时间也是一笔不少的支出，成功率又不高，还不如在现场招聘方便快捷了，一家不成下一家，就在同一场馆里面，半天就可以面试完了！
劳务中介究竟有多挣钱？
劳务中介公司是最赚钱的行业，比那些开***公司放***的还暴利，我这边一家劳务派遣公司从厂里接的单价是25元钱一个小时，他给很多找工作的人员给的是11元钱一个小时，另外招一个人厂里给他们劳务派遣公司的中介费是300块钱，干的时间越久还有其它费用。如果一个员工做不满一个月就要扣这样费用、那样费用到头来拿到的钱更少，也有一些人员去厂里问为什么要扣这样、那样的费用，厂里管理人员就说：这个是你跟劳务派遣公司的事。你们去找劳务派遣公司就好，特别是东莞市厚街镇三屯村一家厚德劳务派遣公司一名经理跟这名贵州省毕节市某县的一名找工作的十几岁男孩。谈好的一个月4800块钱工资包吃包住，工期一个月，这个男孩做满一个月工期后来问要工资，这家劳务派遣公司经理就说他：你没有做满一个月工期，要扣一些费用，最后结算工资才给1800块钱，这名男孩就特别闹火，第二天早上就去这家劳务派遣公司看到这名经理在吃早餐，就问他，我工资是不是算错了，正当这名经理查看这男孩的工资条时，这名经理就被他***了！很多劳务派遣公司最喜欢欺负十几岁的小孩，特别是很多90后、00后找工作都不愿意去工业区找，要么，就是网上投简历找工作，要么就是去找那些劳务中介派遣公司，一但这些90后、00后缺少经验，中介劳务派遣公司给他们介绍工作的时候挺热情的，当结工资的时候就板着脸，变挂就是另外一个面孔了，如果真要找劳务派遣公司介绍工作，最好找连锁店，不是连锁店的中介劳务派遣公司最好选择做日结工，不适合做长期工，有的90后、00后找劳务派遣公司介绍工作，有些时候可能白干，到头来还欠中介劳务派遣公司的钱就大有人在，这样的人群集中在00后一代年轻人，有的为了找劳务派遣公司借钱甚至把手机、***都押了，还白给中介劳务派遣公司打工，而中介劳务派遣公司就是因为看到了很多90后、00后一代年轻人没有经验、没有品尝酸甜苦辣咸菜的滋味才这样做，很多中介劳务派遣公司就喜欢这样的年轻人。
你们千万不要听有些不懂的人瞎说，什么从工厂拿出来25，发给员工11块，这不明显乱说话吗？首先，普遍来说，现在平时的工价最低的都在17块左右，就是暑假工的时候要低一点。今年最低的发给员工8块每小时。
可是大家要清楚，厂里的老板不是傻瓜，在暑***工价格低的时候他们也在降价。劳务公司做暑***工其实挣不了什么钱，全靠养人。而挣钱的是寒***工，到寒***的时候正是一年一度赶货最忙的时候。而且那个时候也不好招人。因此，工价比平时要高一些，但由于不好招人，虽然从工厂里的价格接出来高，给出去的也高。
比如厂里发出来的价格是30块，给到下面的小劳务公司就是28块左右，然后为了招到人就要规定员工工资就要按26元来发，就只有两块钱的利润。有的时候一级劳务为了稳住客户甚至还发29块或者30块每小时，让下面的劳务公司多招一点人。当然了，一级劳务公司是不会亏钱了，他们即使是30块钱一小时拿出来给下面的劳务公司招人，他们也不会亏。因为他们还有一些灰色收入，这些收入是什么呢？其实就是很多工人干不到工期被扣的费用、自离的人没有拿到工资的钱。另外，很多一级劳务公司还把下面劳务公司送来的人转化成自己的人，下一次他就挣得更多了。
其实劳务公司现在的利润已经不太高了，红利期最高的时候是2012——2018年。他们现在很多都是挣黑心钱，靠扣求职者的钱来让自己的利润高一点。特别是哪些小劳务公司是最黑的。
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