特岗面试说课技巧,特岗面试说课技巧和方法
特岗说课面试会拉开分差吗?
特岗面试分差不会很大,要靠笔试成绩来拉开分差,因为面试的学员大部分都有相关的经验,在面试上不会占太大优势。而且试讲的内容和套路都相差不大。所以如果考面试来逆袭的可能性比较小,面试反超的分数一般在三分以内。
特岗教师面试是说课还是讲课?
小学教师面试对象面试五年级上册内容,初中教师面试对象面试初二上册内容(化学测评初三上册内容)。教材版本以报考县市区教材版本为主,面试及提问内容由招聘县市区教育(体)局组织学科专家自行命制。
***用现场抽题说课(或上微型课)与专家提问相结合的方式进行。考生备课时间30分钟,说课(或上微型课)时间为10分钟,提问及回答问题时间5分钟。
注:面试评分***取百分制,说课(或上微型课)部分占面试成绩的80%,提问部分占面试成绩的20%,评分标准由各招聘县市区教育(体)局自行制定。
关于中公教育网站,获取更多资料***://hn.offcn***/html/2019/12/174883.html?hz
特岗教师面试是说课还是讲课?
湖南特岗教师面试内容是什么?
小学教师面试对象面试五年级上册内容,初中教师面试对象面试初二上册内容(化学测评初三上册内容)。教材版本以报考县市区教材版本为主,面试及提问内容由招聘县市区教育(体)局组织学科专家自行命制。
湖南特岗面试形式是什么
***用现场抽题说课(或上微型课)与专家提问相结合的方式进行。考生备课时间30分钟,说课(或上微型课)时间为10分钟,提问及回答问题时间5分钟。
注:面试评分***取百分制,说课(或上微型课)部分占面试成绩的80%,提问部分占面试成绩的20%,评分标准由各招聘县市区教育(体)局自行制定。
关于中公教育网站,获取更多资料***://hn.offcn***/html/2019/12/174883.html?hz
承德特岗面试是说课还是试讲?
承德特岗面试一般是要求进行试讲。
试讲是指应聘者需要在特定的时间内,根据教师招聘岗位的要求和相关教材或题目,向评委或招聘人员展示自己在课堂教学方面的能力。试讲一般包括以下内容:
1. 整体教学设计:应聘者需要准备一个完整的教学设计,包括教学目标、教学内容、教学方法、教学手段等。在试讲中,应聘者需要清晰地介绍自己的教学设计,并说明实施过程中的具体步骤和关键点。
2. 课堂演示:应聘者需要在试讲中进行实际的课堂演示,展示自己的教学能力。在演示过程中,应聘者需要注意语言表达的清晰流畅、知识点的准确传递、教学方法的合理运用以及与学生互动的情况。
3. 教学反思:试讲结束后,应聘者可能会被要求进行教学反思。这部分的目的是让应聘者对自己的教学进行评估和总结,包括自我评价、教学亮点、教学中存在的问题以及改进策略等。
需要注意的是,具体的面试要求可能会因不同学校或招聘单位而有所差异,因此建议您在参加面试前,查阅相关招聘公告和通知,以了解具体的面试形式和要求。
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