家教机构面试技巧
huangp1489时间2024-05-07 20:42:44分类面试技巧浏览36
家教面试应该注意哪些问题？
家教面试注意事项：
1)切忌迟到：
面试时迟到会使印象分大减，应预早10至15分钟最好 不要以为面谈是先看看情况，但对家长来说，你是来应征家教的，要到他们家去上课的。他们希望知道你有意争取这个家教机会，相信你能胜任。不要在面谈中间打电话或接电话；衣服宜简易整齐；绝对不要迟到。记住，没有人希望自己不受到尊重。
2)不应做小动作：
见面时不妨与雇主握手，视线不要四处张望，因为大多小动作，实在不是大方之举。
3)要有自信：
充分休息，准备，回答问题时要肯定而且自信。使雇主相信你有能力胜任这份工作。
4)别急着马上把自己推销出去
家教老师对自己的教学品质有自信，也要给家长考虑的时间及空间。一进入面试就马上自吹自擂，会让家长很反感。应该让家长先行动作，听听他们怎么说。如果家长抛给你一堆问题，似乎是在考验你的反应能力，你也可以以同样的速度应答；如果家长从从容容，你也要不疾不徐，别想要抢过他的风头。面试的重点是建立关系，又不是要把家长比下去。尽量可能和家长一唱一和，产生信赖感，以达成成交的目的。
1、切忌迟到。面试时迟到会使印象分大减，应提前10至15分钟到达，不要在面谈中间打电话或接电话，衣服宜简易整齐。
2、不应做小动作。见面时不妨与雇主握手，视线不要四处张望。
1、面试前，最好先与学生家长联系一下，尽可能掌握更多的信息，比如：教学的地方？学生的基本情况、学习基础等等；所谓知己知彼百战百胜，自己心里有个底，面试的时侯才不会一脸茫然。在了解到学生的具体情况之后，一定要充分的准备面试的材料，挑选自己擅长、熟悉的那部分知识作为试讲的内容。试讲材料写出来之后还要进行几次的模拟试讲，以更好的优化和调整试讲内容；
2、面试时，首先要过的是家长关，取得家长的信任至关重要，因为没有哪个家长会把自己的子女交与一个他不信任的家庭教师。一般情况下，家长都会首先验明你的身份，所以面试时带上学生证是必须的。在与家长们的交谈中，你要真实、自信、礼貌的表达出自己的情况，注意言谈举止，展现自己的优势。可以将自己的过往做一个适当的美化，但切莫过分，否则，很容易被家长们识破，留下了坏的印象，你就不可能有机会再继续下去了。
3、试讲时，根据你面试前准备好的材料，自信、有***的展现出来，引导学生往你的方向去走，要把主动权掌握在自己手中；最好的办法就是把学习上你最擅长的东西表现出来，而且要尽可能的调动学生的积极性，引导学生思考，让学生及家长对你产生信任；
第一次见家长面试家教，应该怎样做怎么说？
准备工作:如果这次是你第一次去面试家教，一定要做好准备工作。准备工作首先从自身外貌开始，比如头发干净清爽，男生要长短适合，女生要整洁利落。其次衣着要大方得体，不要太暴露。鞋子也要干净正式。做好这些准备后，你需要开始收集相关信息，比如孩子是几年级，该年级学习的课本内容是什么，是那个版本的教材，孩子学校是否是重点中学，孩子性格特点怎么样，在学习中存在什么问题等，这些你也可以通过电话和家长详细沟通好。
面试环节:面试环节就是准备环节的具体体现了。见家长时要自信，礼貌。家长可能会提问你的学历，所学专业，有无做过家教相关经验，上课的主要方式等。在此过程中要把自己的专业性突出出来，比如，虽然没带过学生，但是一直在给亲戚家小孩授课等具体事例。了解孩子的具体问题，如数学薄弱，是那一章节薄弱，那个知识点薄弱，是上课能听懂但自己不会做还是上课根本听不懂等，找到孩子问题的具体原因，把原因分析给孩子和家长知道，从而给出你的解决方案。问题问的越仔细，孩子的问题就暴露的越彻底。可以针对孩子的基础准备一些典型的测试题摸摸底。面试后期还可以和家长了解下家长的教育理念，对孩子未来的规划，在家长眼中孩子是什么样子的等等围绕孩子教育的相关话题。现在家长教育理念越来越强，很多家长本来就是高学历，高素质，对教育孩子有很多自己的观点和想法，多沟通交流，不管是对自己的工作还是自己的提升都会有很大帮助。
***都会有很多的第一次，不用担心，做好积极准备，用心学习，你一定会有一个良好的开始。
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