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1. 东北招聘为啥都要求有人脉？
2. 华能集团去东北电力大学招聘吗？
3. 央企或国企的招聘信息从哪里可以知道？怎样才能应聘到那里工作？

东北招聘为啥都要求有人脉？

东北地区招聘人员要求有人脉，可能是因为这些单位认为，有人脉的人可以更容易地完成工作任务，从而提高工作效率。

此外，东北地区的一些招聘岗位可能涉及到市场营销、销售等需要与社会各方面人员打交道的工作，有人脉的人可以更好地与客户建立关系，从而提高销售业绩。

总之，东北地区招聘人员要求有人脉，可能是因为工作性质需要，也可能是为了提高工作效率和市场竞争力。

华能集团去东北电力大学招聘吗？

会，很多大企业会去，其中就有华能

东北电力大学 - 电气工程及其自动化 各***电国企都会来。***集团,华电集团,华能集团,国家能源集团,中广核,华润,这些都是专场招聘,岗位选择...

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央企或国企的招聘信息从哪里可以知道？怎样才能应聘到那里工作？

央企和国企的招聘信息一般不会大范围公开发布，所以很多人总感觉想去这些单位上班，可是苦于没有任何门道和信息。

为何会这样呢？这是因为目前央企和国企的正式招聘渠道，主要有两种：一种是面向应届大学毕业生的校园招聘，一种是面向单位内部的公开招聘。

针对这两种招聘方式，央企和国企发布招聘信息的渠道往往也就有很强的针对性，不会四处撒网到处去发布招聘信息，尤其不会去一些市场化招聘网站去发布信息，因为压根没必要。

通常来说，央企和国企的招聘信息，一般会通过以下几种方式发布：

1、通过内部文件、***或公众号这种官方渠道来发布，一般这种招聘常见于内部公开招聘，也适用于校园招聘。

2、央企或国企面向社会进行的公开招聘并不多，如果有，央企的招聘信息发布渠道主要有国资委“国资小新”公众号等相对正式的渠道，而地方国企一般通过地方“人事考试网”来发布。

就目前情况来看的话，央企和国企的招聘信息，大多数主要通过以上两种途径来发布，所以，***如你想去央企和国企上班的话，建议你没必要去人才市场浪费时间了，不如到你想去的央企或国企的***和公众号去看看，说不定就会遇到合适的招聘信息呢？

央企和国企的招聘信息，一般了解的有以下几个渠道：

一、各单位自己的***。因为企业不是***机关事业单位，企业的招聘一般是持续性的，特别是生产岗位，招人的时候很多的，只要你留心他们的***，肯定可以找到自己想应聘的岗位。

二、网络上的综合类招聘网站，包括事业单位招聘之类的网站，这几年企业招聘有和事业单位一起招聘的形式，特别是地方所属的大国企，涉及管理岗位招人的时候。

三、在毕业季的时候，去学校的招聘会上，这个招聘会上，有些岗位特别的好，不过也只有在毕业生的招聘会上，才会拿出来（***的需要，国企要在解决应届生就业上拿出实际行动来）。

四、自己本地方的小国企，这个得你自己想办法，这些企业找人，消息一般只是在很小的范围内流通，而且还是保持比较古老的方式，贴公告，只有他们自己的职工知道，所以怎么做，你自己懂。

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