常见网络招聘平台有哪些
huangp1489时间2024-04-26 07:12:02分类招聘平台浏览70
招聘平台有哪些？
如果是中小企业就去本地的一些人才网站，如果是大公司，待遇比较好可以到国内知名的前程无忧，智联、中华英才等。
看你们公司的整体实力了，还有就是参考你们公司的招聘职位类型，比如机械类最好就在机械发达地区网站，电子就在电子密集地区，具体到职位我们公司招聘IE就到IE相对成熟的地区如昆山人才网招聘。
如果招聘应届生的话可以到学校的招生就业处，他们会安排你们公司进行校园招聘。但前提是你们公司必须有优势，不然也是浪费大家时间。
如果是作业员的话那就简单了，到处是小中介。还有回扣拿！
招聘网站哪个靠谱？
我出去打工时很傻，去门店上找招聘信息，然后去面试，感觉都不怎么好，离家远，每天出门上班要早起。
后来我就在58同城上找，自己划定区域（本市内），公交车直达的地方最理想。第一次给人看店卖化妆品，上了两个多月，老板改卖内衣***和小饰品，上班时间推迟2小时，下班时间也往后延2小时，早上11点上班，晚上9点下班。我闲下班时间晚，果断辞职。
回家闲了一个多月，又在58同城找到辅导机构的工作，离我家2个公交站，有时步行，有时坐公交。断断续续干了两年。
当时我侄女给我推荐了另外两个找工作的网站，我看了一下，还是觉得58同城好。
网上找工作，如果对方的工资超出本地工资很多，肯定有问题。你可以打电话咨询好上班时间和工作内容。
回答这个问题，我想我很有发言权，我是做招聘出身的HR，接触这个工作已经超过10年。我不想编故事，也不需要***现成的答案，我给你分享一下我的感悟。
我们公司比较财大气粗吧，一直以来，所有主流招聘网站都有合作，并且都是不小的客户，不管用不用得上，年度一两万的低保套餐肯定开着的。这也让我有机会深度了解各个招聘网站，熟悉他们每个推广功能。
其实哪个招聘网站好，首先看流量、其次看对口、再次看质量……
首先来看老大哥51JOB和智联招聘。
这俩在十年前就像百事和可口，非我即他，曾经的南51、北智联，真正的两分天下。
这俩类型差不多，流量差距也不大，虽然这些年有些没落了，但是瘦死骆驼比马大啊！
这两个类型差不多的，什么求职者都有，以基层白领、基层蓝领、毕业不久的小白群体最为丰富。
那如果二选一如何选择呢？我个人使用来看，51job效果和性价比均略优于智联招聘。不过也有同行朋友觉得北方选智联，南方选51job，毕竟二者一个总部在上海，一个在北京。
如果公司招聘大量具备一定学历的年轻人，这俩网站是很好的选择。
以前找工作都喜欢在58上 赶集网上找工作，然而这次自己也是上了十年班重新换工作，是在Boss直聘上找的，这里面好多都是企业的老板或经理直聘的，所以比较靠谱，而58远不如过去了，个人推荐我说的Boss直聘网上找工作[玫瑰]
如果是高层管理的这么多年依旧是猎聘效果好些，也可以尝试下社交软件比如脉脉
普通岗位和中层类特别是互联网行业则是boss直聘
初级低p级岗位，特别是销售类有一定地域限制的还是传统的51[_a***_]智联。但近几年95后的hr招聘的习惯不太爱定向搜索了，所以boss也可以利用。
如果是类似服务员这类那可以去58这类低门槛网站，或者门店基本会有张贴。
你好，我一直从事人力资源服务工作，以我十多年的专业经验告诉你，现在全国的招聘网站，只要是招聘基层岗位的，大部分都有忽悠成分。比如像工厂普工，保安，家政服务，船员等等这些岗位。特别是在某八上的，更不要相信。
我可以很坦率的告诉你，目前针对蓝领普工的招聘网站没有一个是靠谱的。因为它们都属于第三方平台，只是提供给劳务公司或用人单位发布招聘信息而已，因此，招聘信息的真***无法管控。在找工作的时候你只需要做到以下几点就可以防止很多忽悠了，无论你在哪个招聘找工作都可以。大家认真看看吧。
首先要有自己的方向，
求职时不能盲目的到处乱撞，这样你长时间都有可能找不到自己想要的工作。
其次不要被高工资忽悠
招聘信息上写着什么368一天，十几万一年的，这些胡乱编造招聘信息的只是吸引求职者的眼球，其目的就是把你忽悠过去再进行***转换。另外，即使正规劳务公司发布出来的小时工单价也比较高，虽然能拿到那么多钱，但都是短期的，少则一两个月，多则三四个月。这几个月做完又要换一个厂子。这样一方面学不到东西，另一个方面由于频繁的换工作，你没有收入的空档就会多，认真算下来其实你的总收入也不会太高。因此建议大家最好少做短期的小时工。
最后建议
确定好要自己的职业方向之后，一定要在一个企业扎根干几年，如果你是想学某样技术的，通过几年的沉淀也可以出师了，如果你想做文职的，应该也有机会不再打杂了。如果你想做管理的，应该有机会晋升了。年轻人，你为什么不能给自己几年的时间来改变一下自己呢？而要把目光放在暂时的所谓高薪上面，那样的高薪是你用青春和时间换来的啊。如果有一天你没有了力气，没有了青春，人家还会要你吗？
现在很多年轻人就是太浮躁了，到头来就成为了劳务公司挣钱的工具。
哪个招聘平台比较靠谱？
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前段时间爆出智联招聘存在虚***信息，冒充求职者投递简历，以营造良好效果和人气的***象，引发了人们对招聘平台上信息真实性的讨论。
招聘平台上信息的真实性其实是对平台的最低要求，试想一下，如果平台上的信息是虚***的，那么这个平台还有存在的必要吗，这与现实中的卖***货有啥区别？
关于招聘平台真实的意思我想应该包括，求职者信息真实、求职者求职意愿真实、招聘方主体真实，招聘方发布的信息真实。
1、全国综合性招聘平台：前程无忧、智联招聘、中华英才网
2、区域性招聘平台：中国人才热线、东莞卓博网、智通人才网，各地区招聘网站
4、中高端人才招聘：猎聘网、智联卓聘、无忧精英、领英
5、低端人才招聘：58同城/赶集网
6、社交类：微信朋友圈、脉脉
找工作是大多数人的常态，找工作的方式很多，不过历经互联网变革之后，大家更愿意在网上找工作，下面就和小编一起来聊聊这些招聘网站哪一个比较靠谱吧！
智联招聘
其实智联招聘之前的招聘职位的覆盖力度还是很大的，上面除了常规的全职工作外，也可以在多个细分领域找到不错的兼职。不过近几年智联招聘上的职位质量着实堪忧，大多数岗位都是钓鱼岗位不说，甚至还有明目张胆的骗子职位被大肆宣扬。早起不明真相的求职群众还栽过不少跟头。
猎聘、boss
猎聘、boss这类招聘软件目前的管理还是不错的，网站平台的岗位职位的审核都比较严格，不过猎聘的回复率和时间并不高，相对来说，boss反而更胜一筹。
建筑人
可能这个招聘平台大家听说的没那么多，建筑人招聘平台主要是以小程序为依托，主体是51建筑人，主要针对建筑行业，面向所有建筑工人、技术工作者的招聘岗位。是一个更垂直领域的招聘平台。
云队友线上办公平台
这个网站跟上述有点不一样，上述是比较传统的招聘网站，云队友是目前国内新兴自由职业者线上招聘平台，是的，没听错！就是不用去公司上班依然可以如期收到薪资的平台！就是可以在家sohu或者拿着一部笔记本，找个咖啡厅喝着咖啡，开启一天的工作那种招聘平台，这种模式在海外已经流行很多年了，如果你会点编程、文案、PS等技能，在上面找工作如鱼得水平台支持多种业务和技能，包括技术开发，设计、运营、产品、品牌、市场等技能，也包括HR，财务，法务，咨询顾问等支撑性技能，平台目前有足量优质客户，每天有大量新增的远程工作机会，通过平台入驻审核后您可以直接投递职位，同时平台还会通过通知的形式推荐优质职位；投递职位后，您可以直接和客户沟通需求然后开启工作，薪资会由平台保管，安心又有保障
根据企业实际情况分析一下，告诉大家如何选择适合自己的招聘平台。
智联招聘
从大学毕业到现在，一直找工作用的是智联招聘，这么多年的体验，总体感觉还是不错的。而且不少的公司目前用智联招聘发招聘信息的也不少。就我们公司而言，基本都是通过智联招聘发布信息，投简历的也不少。基本能够达成入职、求职这方面的需求。如果是大学刚毕业或者培训班培训出来的，可以选择智联招聘，挺不错的一个招聘平台。
BOSS直聘
这个平台以前没有太关注，去年不少同事离职，都是从这个平台找工作，基本也能找到。这个平台给我的映像就是面向有工作经验的一些人员。最大的优势就是和招聘人员直接面对面沟通，信息传达比较快速。其他就是这个平台招聘需求基本也是有工作经验、面向互联网公司的一些人员。如果你有个几年经验的，这个平台应该是不错的选择。
58同城
这个平台本人是从来没有用过，在北京工作的几年公司也没有通过这个平台发布过任何的信息，二线城市用的比较多，比如说山西太原。去年回来老家找工作、租房子，大部分的信息、需求通过58就能够满足，大家好像非常喜欢用58同城这个平台，至于其他平台，基本也是用过，甚至没有听过。
其他的几个平台公司、本人、身边同事基本也没有用过，这里就不给大家乱说，有用过的网友可以在评论区留言，谢谢！
找工作，哪个网站最好？
先说我的行业，IT行业，地域：北京！
主要的app：智联，前程无忧(51job)，猎聘，Boss直聘，拉钩，卓聘，中华英才，赤兔，领英。
好用排序：猎聘，前程无忧，Boss直聘，拉钩，智联，智联卓聘，领英，赤兔，中华英才。
对于个人岗位较高端，年薪20万以上，需要猎头介入的，一般是猎聘更好！
我是一个工作多年的HR，根据我的了解目前主流的招聘渠道：boss、猎聘、智联，这些渠道比较适合有大学学历的求职者，boss现在注册不了新用户了，这些都只是渠道并没有最好的。
如果你是应届生，建议参加自己学校的春招和秋招，或者去比自己学校更好的学校春招秋招去投一下简历尝试一下。
不管是哪个渠道联系上了HR，都一定要对这家公司多了解后再选择是否要入职，网络是一个非常好的了解渠道，避免入坑。
谢谢邀请
智联、中华英才网、前程无忧这些网址相比较还是比较靠谱的，可以同时在这些网址投递简历能快速的找到合适的工作。
不可否认哪些招聘网站都有可能有骗子的存在，所以一定要有所警惕，如有公司通知你去面试，可以在网上查一下企业信誉，另外还有收取押金的还是不要考虑了。
如果你是找工作的话，作为一个人力***专员，招聘网站比较好的是：前程、智联，比较靠谱和反馈比较快，更加的专业性。赶集和58多是普工或者服务员等比较不那么针对性。。
如果你是招人的话，也可以在这些主流网站招人或者去创意101，他们是帮企业把职位一键发布到前程,智联,中华英才,58同城,赶集网等数十个个主流招聘网站,收费极低，让小企业也能做到百里挑一.以最低的价格最快的速度招到合适的人。
希望我的答案能够给你帮助。
中劳网
中国最大的蓝领以及普工就业平台，拥有上万条工人就业信息，强力的认证体系，发布的信息经过诚信认证，真实的评价系统，只有诚信的企业才能在中劳网存活，是2亿打工、找工作的必备的就业网站！帮助蓝领找到好工作。
58同城招聘网
58同城是属于生活信息类的网站，各种生活的信息，二手信息都有的，当然也有招聘***的，也是目前全国性质最大的白领招聘网站，对技术要求可能会高一些。
智联招聘网
目前也是行业内比较知名的招聘网站，招聘的企业和公司信息都非常的多。信誉度比较高的招聘网站。
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